💼 設計(機械・電気・電子) > 電子回路設計
パナソニック受託開発案件で大手企業との取引
製品丸ごと受託設計を実現する充実した設備環境
電波暗室・環境試験槽・落下試験機などの専用設備を完備
パナソニック受託開発案件で大手企業との取引
製品丸ごと受託設計を実現する充実した設備環境
電波暗室・環境試験槽・落下試験機などの専用設備を完備
💼 職種
車載・映像系電気電子回路設計エンジニア(ハードウェア開発技術者)|電気・電子・機械業界
📋 雇用形態
正社員
💰 想定年収
780万円〜1,100万円
📊 仕事の規模感
パナソニック受託開発案件
🏢 顧客層
車載・映像系製品
🔧 業務内容
💰年収
780〜1100万円
💵月給
65〜91.7万円
⏰残業時間
23.3時間/月
🗓️年休
126日
🕐勤務時間
08:45〜17:30
📝試用期間
3ヶ月
👥従業員数
701名名
🏢設立年
1997年9月1日(創業1986年5月21日)
💎資本金

パナソニック受託開発案件を中心に、車載・映像系電気電子回路設計のスペシャリストとして活躍できるポジションです。車載ADAS関連やインフォテインメント用ディスプレイ開発など、自動車業界の最先端技術に携わることができます。札幌で製品開発を完結できる環境が整っており、電波暗室や環境試験槽などの専用設備を保有しているため、企画から量産まで一貫したプロセスに関与できます。年収780万円〜1100万円と高待遇で、フレックスタイム制(コアタイムなし)や副業可能など、働き方の柔軟性も高い環境です。プロジェクト推進と後進育成の両面でキャリアを築きたいシニアエンジニアに最適な求人です。
車載製品のハードウェア開発経験を活かし、自動車業界やエレクトロニクス業界で幅広く活躍できます。ADAS(先進運転支援システム)やインフォテインメント分野は今後も成長が見込まれ、パナソニックをはじめとする大手メーカーやサプライヤーでの需要が高まっています。プロジェクトリーダーとして後進育成を担いながら、技術的なスペシャリストとしてキャリアを築くことが可能です。
💼 職種
車載・映像系電気電子回路設計エンジニア(ハードウェア開発技術者)|電気・電子・機械業界
📋 雇用形態
正社員
💰 想定年収
780万円〜1,100万円
📊 仕事の規模感
パナソニック受託開発案件
🏢 顧客層
車載・映像系製品
🔧 業務内容
📍 北海道札幌市西区
フレックスタイム制(コアタイムなし)で柔軟な働き方
年収780万円〜1100万円の高待遇
副業可能
充実した研修制度(Udemy、e-Learning等)
パナソニック健康保険組合の福利厚生利用可能
💬 コメント
💬 コメント
パナソニック受託開発案件において、車載・映像系回路設計/開発の実装およびプロジェクト推進、後進育成をお任せします。組み込み製品のハードウェア開発、車載ADAS関連の映像系IFのシステム設計及び制御仕様設計、車載ディスプレイ及びECUの回路設計・評価・対策、顧客との技術的やりとり、プロジェクトの進捗管理を担当します。
パナソニック受託開発案件において、車載・映像系回路設計/開発の実装およびプロジェクト推進、後進育成をお任せします。組み込み製品のハードウェア開発、車載ADAS関連の映像系IFのシステム設計及び制御仕様設計、車載ディスプレイ及びECUの回路設計・評価・対策、顧客との技術的やりとり、プロジェクトの進捗管理を担当します。
北海道札幌市西区琴似3条1丁目1番20号 コトニ3・1ビル2階
北海道札幌市西区琴似3条1丁目1番20号 コトニ3・1ビル2階
🚀 キャリアパス
📚 研修制度
🚀 キャリアパス
📚 研修制度
💵 基本給与
💵 基本給与
✨ 福利厚生
🏥 保険
健康保険(Panasonic)、厚生年金保険、雇用保険、労働者災害補償保険 社会保険:■各種社会保険完備(健康保険…パナソニック健康保険組合)
✨ 福利厚生
🏥 保険
健康保険(Panasonic)、厚生年金保険、雇用保険、労働者災害補償保険 社会保険:■各種社会保険完備(健康保険…パナソニック健康保険組合)
⏰ 勤務時間
🌴 休日・休暇
年間休日126日以上 完全週休2日制(土・日曜日)、祝日 年末年始、夏季、ゴールデンウィーク、年次有給休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇 育児休暇、介護休暇、ファミリーサポート休暇(5日)、特別休暇(2日) 等
⏰ 勤務時間
🌴 休日・休暇
年間休日126日以上 完全週休2日制(土・日曜日)、祝日 年末年始、夏季、ゴールデンウィーク、年次有給休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇 育児休暇、介護休暇、ファミリーサポート休暇(5日)、特別休暇(2日) 等
🎓 学歴要件
高卒以上
🌟 歓迎条件
経験
🎓 学歴要件
高卒以上
🌟 歓迎条件
経験
📋 選考フロー
書類選考 → 1次面接 →適正検査(Web) → 最終面接 → 内定 ※1次面接および最終面接は、基本、Webにて実施 ■1次面接官:配属予定組織の組織長+直属の上長予定の課長+採用部メンバー ■最終面接官:代表取締役社長+執行役員+採用部部長 ・応募~内定まで約1ヶ月
📋 選考フロー
書類選考 → 1次面接 →適正検査(Web) → 最終面接 → 内定 ※1次面接および最終面接は、基本、Webにて実施 ■1次面接官:配属予定組織の組織長+直属の上長予定の課長+採用部メンバー ■最終面接官:代表取締役社長+執行役員+採用部部長 ・応募~内定まで約1ヶ月
📊 基本情報
⭐ 会社の特徴
Instagram)https://www.instagram.com/persol_avct_recruit YouTube) https://www.youtube.com/@avc7509 「PERSOL×Panasonicの、世界のものづくりを支えるエンジニア集団」 同社は前身である、1986年創業のAVCテクノロジー株式会社と1997年創業のAVCマルチメディアソフト株式会社は、映像・音響・情報機器の製品開発やアプリケーション・システム開発を行う「技術専門会社」として、長年パナソニックの製品開発に携わり、技術を通じて人々の暮らしを豊かにし社会の発展に貢献して参りました。新会社においても、AVC分野の開発業務で培った高い技術力とイノベーションをもって、お客様とともに社会の成長に貢献し続けます。そのために、自らの技術を磨き続け、技術を絶えず進化させることに努めます。
📊 基本情報
⭐ 会社の特徴
Instagram)https://www.instagram.com/persol_avct_recruit YouTube) https://www.youtube.com/@avc7509 「PERSOL×Panasonicの、世界のものづくりを支えるエンジニア集団」 同社は前身である、1986年創業のAVCテクノロジー株式会社と1997年創業のAVCマルチメディアソフト株式会社は、映像・音響・情報機器の製品開発やアプリケーション・システム開発を行う「技術専門会社」として、長年パナソニックの製品開発に携わり、技術を通じて人々の暮らしを豊かにし社会の発展に貢献して参りました。新会社においても、AVC分野の開発業務で培った高い技術力とイノベーションをもって、お客様とともに社会の成長に貢献し続けます。そのために、自らの技術を磨き続け、技術を絶えず進化させることに努めます。

