東急グループの安定基盤と充実した福利厚生
年休120日・賞与年4回（7月・9月・12月・3月）の好待遇
東急プラザ銀座等の大規模ランドマークプロジェクトに携われる
東急グループの安定基盤と充実した福利厚生
年休120日・賞与年4回（7月・9月・12月・3月）の好待遇
東急プラザ銀座等の大規模ランドマークプロジェクトに携われる
💼 職種
造園施工管理技士（グリーンキーパー）｜建設業界
📋 雇用形態
正社員
💰 想定年収
400万円〜600万円
📊 仕事の規模感
大規模プロジェクト（東急プラザ銀座、横浜北幸ビル、ハイアット リージェンシー 瀬良垣アイランド 沖縄等）
🏢 顧客層
商業施設開発、オフィスビル開発、マンション開発、リゾート施設開発、戸建て住宅開発
🔧 業務内容
💰年収
400〜600万円
💵月給
33.3〜50万円
⏰残業時間
45時間/月
🗓️年休
120日
🕐勤務時間
09:00〜17:30（実働7.5h）
📝試用期間
3ヶ月
👥従業員数
323名
🏢設立年
昭和47年1月20日
💎資本金
1億円
東急グループの造園緑化事業を担う企業で、施工管理の経験を活かしながら大規模プロジェクトに携わることができる魅力的なポジションです。東急プラザ銀座や横浜北幸ビルなど、街のランドマークとなる施設の緑化工事に関わることで、高い技術力と実績を積むことができます。年休120日・賞与年4回という好待遇に加え、資格取得支援制度が充実しており、1級造園施工管理技士などの上位資格取得を目指せる環境です。東急グループならではの福利厚生や保養施設の利用も可能で、長期的なキャリア形成に適した職場です。月平均残業45時間程度と働き方改革を推進中で、ワークライフバランスも重視されています。造園・土木工事の実務経験者であれば、20代から40代まで幅広く活躍でき、大手企業の安定基盤のもとで専門性を高めたい方に最適な求人です。
施工管理の経験を活かし、ランドスケープデザイナーや造園設計技術者への転身が可能です。大手ゼネコンや設計事務所、都市開発企業で設計・計画業務に携わることができます。施工現場での実務経験は設計段階で高く評価され、実現可能性の高い提案力が身につきます。1級造園施工管理技士の資格取得でキャリアの幅が広がります。
造園工事の施工管理経験は、総合的な建設プロジェクトマネジメントへの足がかりとなります。商業施設やオフィスビル開発のPM・CM業務、建設コンサルタント、不動産デベロッパーの開発部門などで活躍できます。工程・予算・品質・安全管理のスキルは業界横断的に通用し、年収600万円以上のポジションへのステップアップが期待できます。
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💼 職種
造園施工管理技士（グリーンキーパー）｜建設業界
📋 雇用形態
正社員
💰 想定年収
400万円〜600万円
📊 仕事の規模感
大規模プロジェクト（東急プラザ銀座、横浜北幸ビル、ハイアット リージェンシー 瀬良垣アイランド 沖縄等）
🏢 顧客層
商業施設開発、オフィスビル開発、マンション開発、リゾート施設開発、戸建て住宅開発
🔧 業務内容
独自の緑化技術（TPM工法・ピクニックターフ工法・アースウォール工法）を習得できる
資格取得支援制度が充実（講習費・受験料・更新費用補助、報奨金支給）
東急グループ福利厚生メニュー・保養施設が利用可能
ワークライフバランス重視（働き方改革推進中、現場に応じて直行直帰可）
産育休実績あり・長期キャリア形成が可能
💬 コメント
東急グループの一員として、商業施設・オフィスビル・マンション・リゾート施設・戸建て住宅の造園外構工事や緑化工事の施工管理業務を担当します。東急プラザ銀座や横浜北幸ビル等の大規模プロジェクトに携わり、独自の緑化技術（TPM工法・ピクニックターフ工法・アースウォール工法）を用いた高品質な緑化空間を創出します。5～10名の職方への工程管理・安全管理・予算管理・品質管理を通じて、都市に豊かな緑を生み出します。
💬 コメント
東急グループの一員として、商業施設・オフィスビル・マンション・リゾート施設・戸建て住宅の造園外構工事や緑化工事の施工管理業務を担当します。東急プラザ銀座や横浜北幸ビル等の大規模プロジェクトに携わり、独自の緑化技術（TPM工法・ピクニックターフ工法・アースウォール工法）を用いた高品質な緑化空間を創出します。5～10名の職方への工程管理・安全管理・予算管理・品質管理を通じて、都市に豊かな緑を生み出します。
神奈川県横浜市青葉区新石川3-34-1
神奈川県横浜市青葉区新石川3-34-1
🚀 キャリアパス
📚 研修制度
🚀 キャリアパス
📚 研修制度
💵 基本給与
💵 基本給与
✨ 福利厚生
✨ 福利厚生
⏰ 勤務時間
🌴 休日・休暇
《会社が率先してワークライフバランスのよい働き方を提唱》 ◎年休120日 連休取得も推奨 ◎グループ記念日 5月1日 ◎賞与は年4回！(7月、9月、12月、3月) ◎現場に応じて直行直帰も可能 ◎管理職が現場ごとの労働時間を把握し、適正な業務配分と人事配置を実施 ◎産育休実績あり
⏰ 勤務時間
🌴 休日・休暇
《会社が率先してワークライフバランスのよい働き方を提唱》 ◎年休120日 連休取得も推奨 ◎グループ記念日 5月1日 ◎賞与は年4回！(7月、9月、12月、3月) ◎現場に応じて直行直帰も可能 ◎管理職が現場ごとの労働時間を把握し、適正な業務配分と人事配置を実施 ◎産育休実績あり
🎓 学歴要件
学歴不問
🌟 歓迎条件
資格
経験
🎓 学歴要件
学歴不問
🌟 歓迎条件
資格
経験
📋 選考フロー
書類選考 ↓ WEB適正検査（性格テスト） ↓ 面接2〜3回（WEBでも可） ↓ 内定
📋 選考フロー
書類選考 ↓ WEB適正検査（性格テスト） ↓ 面接2〜3回（WEBでも可） ↓ 内定
📊 基本情報
⭐ 会社の特徴
株式会社石勝エクステリアは東急不動産ホールディングスのグループに属する総合造園企業です。 自然と共生する空間づくりのプロ集団として、独自の緑化技術に加え、高い施工技術力とデザイン力を強みに、企画、調査段階から、設計施工、維持管理まで緑あふれる環境作りに取り組んでいます。 また、都市開発から住宅、リゾート、公共施設など幅広い案件を手掛けているのも大きな特徴です。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【各事業所】 ◆業務センター (横浜） ◆千葉支店 ◆東北支店 ◆静岡営業所 ◆中部東海支店 ◆関西支店 ◆九州営業所 ◆沖縄営業所 造園技術、都市緑化技術で全国に魅力的なランドスケープ、環境創造を展開しています。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【関連会社】 株式会社 石勝グリーンメンテナンス ＜新型コロナウィルス対策について＞ 当社では、業務中の新型コロナウィルス感染防止対策として、下記に取り組んでいます。 社内でのマスク着用を徹底 手指のアルコール消毒の徹底 手洗いうがいを励行する 咳エチケットを遵守 ソーシャルディスタンス確保のため、社内環境を整備 エントランスに検温器・アルコールを設置 打ち合せデスクのパーテーション設置 換気の徹底 など
📊 基本情報
⭐ 会社の特徴
株式会社石勝エクステリアは東急不動産ホールディングスのグループに属する総合造園企業です。 自然と共生する空間づくりのプロ集団として、独自の緑化技術に加え、高い施工技術力とデザイン力を強みに、企画、調査段階から、設計施工、維持管理まで緑あふれる環境作りに取り組んでいます。 また、都市開発から住宅、リゾート、公共施設など幅広い案件を手掛けているのも大きな特徴です。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【各事業所】 ◆業務センター (横浜） ◆千葉支店 ◆東北支店 ◆静岡営業所 ◆中部東海支店 ◆関西支店 ◆九州営業所 ◆沖縄営業所 造園技術、都市緑化技術で全国に魅力的なランドスケープ、環境創造を展開しています。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【関連会社】 株式会社 石勝グリーンメンテナンス ＜新型コロナウィルス対策について＞ 当社では、業務中の新型コロナウィルス感染防止対策として、下記に取り組んでいます。 社内でのマスク着用を徹底 手指のアルコール消毒の徹底 手洗いうがいを励行する 咳エチケットを遵守 ソーシャルディスタンス確保のため、社内環境を整備 エントランスに検温器・アルコールを設置 打ち合せデスクのパーテーション設置 換気の徹底 など
未経験者向けに施工管理に関する基礎知識を一通りまとめてあります!
未経験者向けに施工管理に関する基礎知識を一通りまとめてあります!
