河合塾グループの一員として安定した経営基盤
医系専門予備校で合格者数No.1の実績
年間休日120日（年間休日105日＋季節休暇15日）で働きやすい環境
河合塾グループの一員として安定した経営基盤
医系専門予備校で合格者数No.1の実績
年間休日120日（年間休日105日＋季節休暇15日）で働きやすい環境
💼 職種
予備校運営スタッフ（教務・営業）｜教育業界
📋 雇用形態
正社員
💰 想定年収
330万円〜560万円
🏢 顧客層
医療教育、大学受験教育
🔧 業務内容
💬 コメント
医系専門予備校の校舎運営全般を担当します。入校前の営業・広報活動（説明会運営、入校案内）から、入校後の教務・担任業務（生徒面談、保護者面談、カリキュラム作成、受験指導）まで幅広く携わります。生徒一人ひとりに寄り添い、医師を目指す受験生の夢の実現をサポートする、社会貢献度の高い仕事です。授業は専任講師が担当するため、運営・サポート業務に専念できます。
💰年収
330〜560万円
💵月給
27.5〜46.7万円
⏰残業時間
15時間/月
🗓️年休
120日
🕐勤務時間
09:00〜18:00（実働8h）
📝試用期間
6ヶ月
👥従業員数
506名 ※内訳：正社員135名、契約社員・アルバイト・パート371名（2024年11月現在)名
🏢設立年
2016年4月1日
💎資本金
河合塾グループの医系専門予備校「メディカルラボ」での運営スタッフ募集です。全国26校舎を展開する業界トップクラスの予備校で、生徒一人ひとりに寄り添った個別指導を提供しています。この仕事の最大の魅力は、営業・企画・教務・運営という多様な業務を経験できることです。入校前は説明会の企画運営や営業活動を、入校後は担任として生徒の学習支援や進路指導を担当します。医師という社会貢献度の高い職業を目指す生徒を支援することで、日本の医療の未来に貢献できるやりがいがあります。年間休日120日、月平均残業15時間と働きやすい環境で、産休取得率100％と女性が長く活躍できる職場です。入社2年で主任、4年で校舎長への昇進実績もあり、早期キャリアアップも可能です。営業や教育業界経験者で、人の成長を支援したい方に最適な求人です。
予備校運営で培った営業力、イベント企画力、保護者対応スキルは、教育業界全般の営業職や企画職で高く評価されます。大手予備校、通信教育企業、教育サービス会社などで、新規事業開発や商品企画、マーケティング担当として活躍できる道が開けます。また、教育現場での経験を活かし、EdTech企業での営業職やカスタマーサクセス職への転身も可能です。
生徒の成長を支援する担任業務や面談経験は、企業の人材開発職やキャリアカウンセラーへの転身に直結します。特に、若手社員の育成やキャリア支援を行う企業の人事部門、人材紹介会社のキャリアアドバイザー、大学のキャリアセンター職員などで求められるスキルを習得できます。個々の特性を見極め、目標達成を支援する能力は幅広い業界で重宝されます。
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💼 職種
予備校運営スタッフ（教務・営業）｜教育業界
📋 雇用形態
正社員
💰 想定年収
330万円〜560万円
🏢 顧客層
医療教育、大学受験教育
🔧 業務内容
💬 コメント
医系専門予備校の校舎運営全般を担当します。入校前の営業・広報活動（説明会運営、入校案内）から、入校後の教務・担任業務（生徒面談、保護者面談、カリキュラム作成、受験指導）まで幅広く携わります。生徒一人ひとりに寄り添い、医師を目指す受験生の夢の実現をサポートする、社会貢献度の高い仕事です。授業は専任講師が担当するため、運営・サポート業務に専念できます。
月平均残業15時間程度でワークライフバランス良好
入社2年で主任、4年で校舎長への早期キャリアアップ実績あり
産休取得率100％、復帰率90.4％で女性が長く働ける環境
退職金制度・人間ドック受診補助など充実の福利厚生
生徒の合格という明確な成果が得られるやりがいのある仕事
営業、企画、教務、運営と幅広いスキルが身につく
〒330-0081
埼玉県さいたま市中央区新都心5-2 小池ビル porte6F
〒330-0081
埼玉県さいたま市中央区新都心5-2 小池ビル porte6F
🚀 キャリアパス
📚 研修制度
🚀 キャリアパス
📚 研修制度
💵 基本給与
💵 基本給与
✨ 福利厚生
✨ 福利厚生
⏰ 勤務時間
🌴 休日・休暇
■週休2日制 ■年間120日休み(年間休日105日＋季節休暇15日） ●年次有給休暇 ●季節休暇(ＧＷ5日、夏期5日、冬期5日） ●生理休暇 ●特別休暇（ 慶弔休暇、転居を伴う異動準備のための休暇） ●産前産後休暇 ●子の看護休暇 ●介護休暇 ※産休取得率100％、復帰率90.4％
⏰ 勤務時間
🌴 休日・休暇
■週休2日制 ■年間120日休み(年間休日105日＋季節休暇15日） ●年次有給休暇 ●季節休暇(ＧＷ5日、夏期5日、冬期5日） ●生理休暇 ●特別休暇（ 慶弔休暇、転居を伴う異動準備のための休暇） ●産前産後休暇 ●子の看護休暇 ●介護休暇 ※産休取得率100％、復帰率90.4％
🎓 学歴要件
大卒以上
💼 必須条件
資格
経験
🌟 歓迎条件
経験
🎓 学歴要件
大卒以上
💼 必須条件
資格
経験
🌟 歓迎条件
経験
📋 選考フロー
①書類選考 ②人事面接 ③校舎長面接＋適性検査 ※面接は、WEB（Zoom）も可能。 全てWEBで選考進んだ場合、最後に対面面談を設定する場合があります。 ■校舎長面接は各校舎にて実施（対面の場合） ■名古屋本部（名古屋ビルディング６F）にて最終面接を実施する場合もございます。 （最終面接は交通費支給（領収書持参必須）※上限35,000円/県外からお越しいただく場合のみ）
📋 選考フロー
①書類選考 ②人事面接 ③校舎長面接＋適性検査 ※面接は、WEB（Zoom）も可能。 全てWEBで選考進んだ場合、最後に対面面談を設定する場合があります。 ■校舎長面接は各校舎にて実施（対面の場合） ■名古屋本部（名古屋ビルディング６F）にて最終面接を実施する場合もございます。 （最終面接は交通費支給（領収書持参必須）※上限35,000円/県外からお越しいただく場合のみ）
📊 基本情報
⭐ 会社の特徴
～「必要としている人のために、最適な場を提供する」を理念に、教育の分野で社会に貢献します～ ■大学進学教育事業：医学部専門の大学受験予備校（医系専門予備校）「メディカルラボ」の運営（国内主要都市26校） ■付帯事業：医学部受験関連書籍出版（『全国医学部最新受験情報』『医学部合格のメソッド』『メディカルラボ通信』などの出版・発行） 模試の作成運営（「メディカルラボ私立医学部模試」 「大学別実力判定テスト」等各種模試の開発・運営） ～市場拡大の医療業界。医系専門予備校合格者数No.１～ 日本唯一の全国ネットで展開【全国26校】 ※「株式会社東京商工リサーチ」調べ ・「メディカルラボ」は2006年に名古屋からスタート。通常の予備校に多い集団授業とは異なり、全ての授業が「1対1」で生徒一人ひとりに合わせた個別のカリキュラムを作成し授業を実施し、生徒を合格まで導きます。 ・他の医系専門予備校とは一線を画す「150分授業」や「マッチング指導」などの指導システム、毎年出版している『全国医学部最新受験情報』に代表される豊富な医系学部情報が、受験生のみならず保護者の方や学校関係者の方からも高く評価され、今では合格実績、生徒数、校舎数において医系専門予備校ではトップクラスの実績を誇ります。2022年には完全オンライン授業の新しいコンセプトのブランド「メディカルラボPersonal」を開校（奈良・浜松）。2006年に名古屋校1校でスタートした「メディカルラボ」も現在では全国の主要都市に26校舎を展開するまでに成長しました。
📊 基本情報
⭐ 会社の特徴
～「必要としている人のために、最適な場を提供する」を理念に、教育の分野で社会に貢献します～ ■大学進学教育事業：医学部専門の大学受験予備校（医系専門予備校）「メディカルラボ」の運営（国内主要都市26校） ■付帯事業：医学部受験関連書籍出版（『全国医学部最新受験情報』『医学部合格のメソッド』『メディカルラボ通信』などの出版・発行） 模試の作成運営（「メディカルラボ私立医学部模試」 「大学別実力判定テスト」等各種模試の開発・運営） ～市場拡大の医療業界。医系専門予備校合格者数No.１～ 日本唯一の全国ネットで展開【全国26校】 ※「株式会社東京商工リサーチ」調べ ・「メディカルラボ」は2006年に名古屋からスタート。通常の予備校に多い集団授業とは異なり、全ての授業が「1対1」で生徒一人ひとりに合わせた個別のカリキュラムを作成し授業を実施し、生徒を合格まで導きます。 ・他の医系専門予備校とは一線を画す「150分授業」や「マッチング指導」などの指導システム、毎年出版している『全国医学部最新受験情報』に代表される豊富な医系学部情報が、受験生のみならず保護者の方や学校関係者の方からも高く評価され、今では合格実績、生徒数、校舎数において医系専門予備校ではトップクラスの実績を誇ります。2022年には完全オンライン授業の新しいコンセプトのブランド「メディカルラボPersonal」を開校（奈良・浜松）。2006年に名古屋校1校でスタートした「メディカルラボ」も現在では全国の主要都市に26校舎を展開するまでに成長しました。
