年間休日112日と週休2日(シフト制)
賞与年2回・昇給年1回の実績
入居率98%を誇るグループ基盤による安定性
年間休日112日と週休2日(シフト制)
賞与年2回・昇給年1回の実績
入居率98%を誇るグループ基盤による安定性
💼 職種
管理営業職|不動産・建設系
📋 雇用形態
正社員
💰 想定年収
300万円〜480万円
🏢 顧客層
不動産・建設系
🔧 業務内容
💬 コメント
賃貸マンションの管理営業として、仲介業者への取扱依頼やオーナーへの改善提案を通じ入居率向上を図ります。市場調査や家賃・諸条件の提案、空室対策、入居者対応を行い、将来的には企画段階から設計・営業と連携して高入居率物件の企画にも参画します。
💰年収
300〜480万円
💵月給
25〜40万円
⏰残業時間
30時間/月
🗓️年休
112日
🕐勤務時間
09:00〜18:00(実働8h)
📝試用期間
3ヶ月
👥従業員数
1,220人(グループ計) 生和不動産保証単体 192名【平成30年3月末時点】名
🏢設立年
2006年
💎資本金

賃貸マンションの管理営業は、現場に根ざした提案力と関係構築力が評価される職種です。仲介業者とオーナー双方への働きかけで入居率改善に貢献でき、管理実務から将来的には企画段階で設計や営業と連携する経験も得られます。安定したグループ基盤と各種研修により、実務経験を通じて着実にキャリアアップできます。目標達成のために主体的に動ける方、地域情報を活かして企画にも関わりたい方、マネジメント志向で長期的に成長したい方に向いています。
賃貸管理と仲介業者対応を通じて入居率改善に直結するノウハウが身につきます。市場調査、家賃設定提案、オーナー折衝など実務を経験することで、不動産管理全般の専門性を高め、管理会社や仲介事業における中核人材として活躍できます。
入居需要や地域特性に基づく提案力は、企画段階でのプランニングにも活かせます。営業情報を設計や建築営業に連携する経験を積むことで、賃料設定や間取り構成などの企画段階に参画できる機会が広がり、職種横断的なキャリア形成が可能です。
現在、生和不動産保証株式会社の他の求人はありません
非公開求人から探してみませんか?
好条件の求人を優先的にご紹介
無料・1分で登録完了
💼 職種
管理営業職|不動産・建設系
📋 雇用形態
正社員
💰 想定年収
300万円〜480万円
🏢 顧客層
不動産・建設系
🔧 業務内容
💬 コメント
賃貸マンションの管理営業として、仲介業者への取扱依頼やオーナーへの改善提案を通じ入居率向上を図ります。市場調査や家賃・諸条件の提案、空室対策、入居者対応を行い、将来的には企画段階から設計・営業と連携して高入居率物件の企画にも参画します。
各種研修やOJTによる育成体制
資格取得支援などスキルアップ支援あり
交通費全額支給・各種補助制度
グループ紹介インセンティブ制度・報奨金制度
西日本エリア
東日本エリア
西日本エリア
東日本エリア
🚀 キャリアパス
📚 研修制度
🚀 キャリアパス
📚 研修制度
💵 基本給与
💵 基本給与
✨ 福利厚生
🏥 保険
社会保険完備
✨ 福利厚生
🏥 保険
社会保険完備
⏰ 勤務時間
🌴 休日・休暇
年間休日:112日 休日 : 週休2日(シフト制) 休暇制度 : 年末年始休暇 夏季休暇 GW休暇 産休・育休 有給休暇
⏰ 勤務時間
🌴 休日・休暇
年間休日:112日 休日 : 週休2日(シフト制) 休暇制度 : 年末年始休暇 夏季休暇 GW休暇 産休・育休 有給休暇
🎓 学歴要件
大卒以上
🌟 歓迎条件
資格
経験
🎓 学歴要件
大卒以上
🌟 歓迎条件
資格
経験
📋 選考フロー
書類選考 ▼ 面接2回 ▼ 内定
📋 選考フロー
書類選考 ▼ 面接2回 ▼ 内定
📊 基本情報
🏢 その他の拠点
・その他各支店
⭐ 会社の特徴
賃貸マンションの建設で12年連続・着工数全国1位の「生和コーポレーション」。 そのグループの一員として入居促進や物件管理を担うのが「生和不動産保証」です。 現在、管理物件は4大都市圏を中心に約64,000室、入居率は98%を誇ります。 ・創業以来無借金経営 ・帝国データバンク評点70点(全企業の0.1%)
📊 基本情報
🏢 その他の拠点
・その他各支店
⭐ 会社の特徴
賃貸マンションの建設で12年連続・着工数全国1位の「生和コーポレーション」。 そのグループの一員として入居促進や物件管理を担うのが「生和不動産保証」です。 現在、管理物件は4大都市圏を中心に約64,000室、入居率は98%を誇ります。 ・創業以来無借金経営 ・帝国データバンク評点70点(全企業の0.1%)

