品質保証（品質管理）｜その他メーカー（製造・メーカー）

🚀 キャリアパス

• ・品質保証部門での担当→主任→係長→次長→部門長への昇進
• ・品質管理や製品開発部門への職種変更・スキル展開
• ・海外拠点との折衝経験を経てグローバル業務担当へ

📚 研修制度

• ・入社時研修・OJT（3ヶ月）
• ・資格取得支援（ISO/IATF内部監査員等）
• ・外部セミナー参加補助（語学、技術研修等）

🚀 キャリアパス

• ・品質保証部門での担当→主任→係長→次長→部門長への昇進
• ・品質管理や製品開発部門への職種変更・スキル展開
• ・海外拠点との折衝経験を経てグローバル業務担当へ

📚 研修制度

• ・入社時研修・OJT（3ヶ月）
• ・資格取得支援（ISO/IATF内部監査員等）
• ・外部セミナー参加補助（語学、技術研修等）

💵 基本給与

• 年収：246万円〜330万円
• 月給：21万円〜28万円

💵 基本給与

• 年収：246万円〜330万円
• 月給：21万円〜28万円

✨ 福利厚生

• ・通勤手当（交通費全額支給）
• ・家族手当（配偶者5,000円、子1人5,000円※18歳まで）
• ・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
• ・退職金制度
• ・昇給年1回
• ・賞与年2回（過去実績平均5.6ヶ月）
• ・育児休業取得実績あり（復帰率100%）
• ・資格取得支援制度・外部セミナー補助
• ・社内研修（3ヶ月）
• ・社内持株会、財形貯蓄制度、保養施設利用補助
• ・がん保険、福利厚生倶楽部加入
• ・役職手当、出張手当

🏥 保険

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

✨ 福利厚生

• ・通勤手当（交通費全額支給）
• ・家族手当（配偶者5,000円、子1人5,000円※18歳まで）
• ・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
• ・退職金制度
• ・昇給年1回
• ・賞与年2回（過去実績平均5.6ヶ月）
• ・育児休業取得実績あり（復帰率100%）
• ・資格取得支援制度・外部セミナー補助
• ・社内研修（3ヶ月）
• ・社内持株会、財形貯蓄制度、保養施設利用補助
• ・がん保険、福利厚生倶楽部加入
• ・役職手当、出張手当

🏥 保険

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

⏰ 勤務時間

• ・09:00〜17:30（実働7.5時間）
• ・月平均残業時間：10時間

🌴 休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数123日 年末年始休暇（7日）、慶弔休暇、有給休暇、誕生日休暇（1日） ※夏季は有給奨励で各自休暇を取得

⏰ 勤務時間

• ・09:00〜17:30（実働7.5時間）
• ・月平均残業時間：10時間

🌴 休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数123日 年末年始休暇（7日）、慶弔休暇、有給休暇、誕生日休暇（1日） ※夏季は有給奨励で各自休暇を取得

🎓 学歴要件

大卒以上

🌟 歓迎条件

🎓 学歴要件

大卒以上

🌟 歓迎条件

📋 選考フロー

筆記試験：有　面接回数：２回　リファレンスチェック：有 ■選考フロー：書類選考⇒CAT検定⇒一次面接⇒最終面接⇒オファー面談/内定 ＜オンライン面接＞ 可

📋 選考フロー

筆記試験：有　面接回数：２回　リファレンスチェック：有 ■選考フロー：書類選考⇒CAT検定⇒一次面接⇒最終面接⇒オファー面談/内定 ＜オンライン面接＞ 可

📊 基本情報

• 会社名：株式会社弘輝
• 設立：昭和39年4月1日
• 資本金：6,000万円（12万株）
• 従業員数：140人
• 代表者：代表取締役社長 伊藤 学
• 本社所在地：東京都足立区千住旭町32-1

🏢 その他の拠点

東松山工場 韓国工場（Koki Korea Co.,Ltd） 中国工場（Koki Electronic Materials Suzhou） ポーランド工場（Koki Europe Sp. z o.o.）

⭐ 会社の特徴

昭和32年にプリント配線基板用の噴流式自動はんだ付け装置と、フラックス（基板の酸化膜除去剤）、及び酸化防止剤等の関連副資材を英国より輸入して販売を開始し、広く電子産業に紹介してまいりました。 以来、はんだ付けに関する周辺ノウハウの蓄積とはんだ付け材料および装置の製造技術の習得を経て国内生産を開始し、これを機に昭和39年4月(有)弘輝商会を設立、昭和43年(株)弘輝に改組して業容を拡大してまいりました。 更に、電子産業界の世界的発展に伴い、他社に先駆け世界各国に販売代理店網を形成。韓国、中国、デンマーク等への自社の生産工場設立をはじめとする海外進出を果たして供給体制の充実を図ると共に、開発、生産の本拠とする国内技術本部の業容の拡充を図って今日に至っております。 近年の電子産業業界の驚異的な革新の中で、今またIT革命が推進され、他方では環境問題への取り組み等、SMT（電子実装）に関するニーズは一層高度化し、多岐多様に亘る課題が生じております。 現在鉛フリー関連を中心に、従来型高性能はんだ付け材料ほか、ハロゲンフリーフラックス、高強度あるいは低融点合金といった次世代はんだ付け技術への取り組みを積極的に進めております。

🌐 公式サイト

📊 基本情報

• 会社名：株式会社弘輝
• 設立：昭和39年4月1日
• 資本金：6,000万円（12万株）
• 従業員数：140人
• 代表者：代表取締役社長 伊藤 学
• 本社所在地：東京都足立区千住旭町32-1

🏢 その他の拠点

東松山工場 韓国工場（Koki Korea Co.,Ltd） 中国工場（Koki Electronic Materials Suzhou） ポーランド工場（Koki Europe Sp. z o.o.）

⭐ 会社の特徴

昭和32年にプリント配線基板用の噴流式自動はんだ付け装置と、フラックス（基板の酸化膜除去剤）、及び酸化防止剤等の関連副資材を英国より輸入して販売を開始し、広く電子産業に紹介してまいりました。 以来、はんだ付けに関する周辺ノウハウの蓄積とはんだ付け材料および装置の製造技術の習得を経て国内生産を開始し、これを機に昭和39年4月(有)弘輝商会を設立、昭和43年(株)弘輝に改組して業容を拡大してまいりました。 更に、電子産業界の世界的発展に伴い、他社に先駆け世界各国に販売代理店網を形成。韓国、中国、デンマーク等への自社の生産工場設立をはじめとする海外進出を果たして供給体制の充実を図ると共に、開発、生産の本拠とする国内技術本部の業容の拡充を図って今日に至っております。 近年の電子産業業界の驚異的な革新の中で、今またIT革命が推進され、他方では環境問題への取り組み等、SMT（電子実装）に関するニーズは一層高度化し、多岐多様に亘る課題が生じております。 現在鉛フリー関連を中心に、従来型高性能はんだ付け材料ほか、ハロゲンフリーフラックス、高強度あるいは低融点合金といった次世代はんだ付け技術への取り組みを積極的に進めております。

🌐 公式サイト