💼 警備・清掃・ビル管理 > ビル管理・設備管理
📍 東京都、神奈川県
年間休日125日でワークライフバランスを確保
フレックス制度を導入
クライアント先常駐で裁量ある業務に携われる
年間休日125日でワークライフバランスを確保
フレックス制度を導入
クライアント先常駐で裁量ある業務に携われる
💼 職種
ワークプレイス ファシリティマネジメントリーダー候補（ファシリティマネジメント）|不動産・建設系
📋 雇用形態
正社員
💰 想定年収
468万円〜552万円
📊 仕事の規模感
クライアントオフィス（複数拠点対応、数十名～数百名規模の施設運営）
🏢 顧客層
不動産・建設系
🔧 業務内容
💰年収
468〜552万円
💵月給
39〜46万円
🗓️年休
125日
🕐勤務時間
09:00〜18:00（実働8h）
📝試用期間
3ヶ月
👥従業員数
30名名
🏢設立年
1994年（平成6年）1月28日
💎資本金
1億円
施設・オフィス運営の実務に強みがあり、業者調整や工程管理、図面・什器管理など現場の実務を率いる経験がある方に適したポジションです。コミュニケーション力やExcelの実務スキルが求められ、複数拠点をリモートで管理するための進捗管理力や調整力も重要になります。将来的にはチームリーダーやCRE／施設統括などのキャリアに繋がるため、現場経験を深めながらマネジメントへステップアップしたい方に向いています。
ファシリティマネジメントやビルメンテナンス、什器管理、内装調整などの実務経験を通じて、施設運営の専門性を深められます。将来的には複数拠点の統括や契約管理、CRE視点での資産運用に携わるポジションへと展開可能です。
現場での調整力や業者管理、図面管理・工程管理の経験は、プロジェクトマネジメントやコンストラクションマネジメント領域への展開に有利です。設計・施工・維持管理の知見を組み合わせ、プロジェクト全体を俯瞰する役割へ移行できます。
💼 職種
ワークプレイス ファシリティマネジメントリーダー候補（ファシリティマネジメント）|不動産・建設系
📋 雇用形態
正社員
💰 想定年収
468万円〜552万円
📊 仕事の規模感
クライアントオフィス（複数拠点対応、数十名～数百名規模の施設運営）
🏢 顧客層
不動産・建設系
🔧 業務内容
研修制度と資格取得支援でスキルアップ支援あり
育休取得実績あり、産前産後・育児短時間勤務制度完備
ベネフィットステーション利用可で福利厚生が充実
多国籍の社員が活躍する環境（多様性のある職場）
💬 コメント
クライアントオフィスに常駐し、協力会社のマネジメントを行いながら清掃・設備・警備防災・什器管理・内装工事の調整・工程管理・図面管理・資産管理・契約管理などワークプレイスの運営維持を行います。状況に応じてチームリーダーとして地方拠点の体制支援やメンバー管理も担当します。
💬 コメント
クライアントオフィスに常駐し、協力会社のマネジメントを行いながら清掃・設備・警備防災・什器管理・内装工事の調整・工程管理・図面管理・資産管理・契約管理などワークプレイスの運営維持を行います。状況に応じてチームリーダーとして地方拠点の体制支援やメンバー管理も担当します。
東京都
神奈川県
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神奈川県
🚀 キャリアパス
📚 研修制度
🚀 キャリアパス
📚 研修制度
💵 基本給与
💵 基本給与
✨ 福利厚生
🏥 保険
社会保険完備
✨ 福利厚生
🏥 保険
社会保険完備
⏰ 勤務時間
🌴 休日・休暇
完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇1日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数125日 夏季休暇（3日）、年末年始休暇（5日）、年次有給休暇（入社月に応じて所定日数付与後、最初に到来する4月に新たに11日付与）、慶弔休暇、子の看護休暇、介護休暇 等
⏰ 勤務時間
🌴 休日・休暇
完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇1日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数125日 夏季休暇（3日）、年末年始休暇（5日）、年次有給休暇（入社月に応じて所定日数付与後、最初に到来する4月に新たに11日付与）、慶弔休暇、子の看護休暇、介護休暇 等
🎓 学歴要件
高卒以上
🌟 歓迎条件
資格
経験
🎓 学歴要件
高卒以上
🌟 歓迎条件
資格
経験
📋 選考フロー
①一次面接： ・面接（面接官：部門の担当者、採用担当者）を実施します。 ②二次面接：（必要に応じて） ・面接（面接官：部門の担当者、採用担当者）を実施します。 ③web適性検査： ・webの適性検査（30分程度）を受検いただきます。 ・適性検査は、直接応募者のメールアドレス宛に受検メールをお送りする方法で実施します。 ・システムの都合上、案内メールのCCにエージェント様の連絡先を入れることができません。 受検状況の確認が必要な際には、個別にお問い合わせください。 ④最終面接： ・面接（面接官：代表、部門の担当者、採用担当者）を行います。 ※選考回数や内容は、個別の事情に合わせて変動する可能性がありますので、ご了承ください。
📋 選考フロー
①一次面接： ・面接（面接官：部門の担当者、採用担当者）を実施します。 ②二次面接：（必要に応じて） ・面接（面接官：部門の担当者、採用担当者）を実施します。 ③web適性検査： ・webの適性検査（30分程度）を受検いただきます。 ・適性検査は、直接応募者のメールアドレス宛に受検メールをお送りする方法で実施します。 ・システムの都合上、案内メールのCCにエージェント様の連絡先を入れることができません。 受検状況の確認が必要な際には、個別にお問い合わせください。 ④最終面接： ・面接（面接官：代表、部門の担当者、採用担当者）を行います。 ※選考回数や内容は、個別の事情に合わせて変動する可能性がありますので、ご了承ください。
📊 基本情報
🏢 その他の拠点
＜大阪プロジェクトオフィス＞ 大阪府大阪市中央区難波5-1-60 27F WeWork なんばスカイオ
⭐ 会社の特徴
建設・不動産業界において、日本型プロジェクトマネジメントを浸透させ、クライアントの利益と成功を最大化することを最優先させたプロジェクト運営を実現している会社です。 【詳細】 インデックスコンサルティングは、建設プロジェクトマネジメント・コンストラクションマネジメントの専門家集団として、お客さまが抱える経営上の課題を可視化し、施設やインフラの建設を通してその課題を解決しています。 現在はPM事業部のメンバー（16名）・CM事業部のメンバー（19名）が下記の通り、多様なプロジェクトを日本国内外で推進しています。 【部署構成】 PM事業部：執行役員兼事部長1名、シニアコンサルタント3名、コンサルタント4名、アソシエイト2名、パートナー4名、アシスタント2名。 CM事業部：取締役兼部長1名、執行役員兼エンジニアリング業務担当1名、シニアコンサルタント3名、コンサルタント6名、アソシエイトコンサルタント1名、パートナー5名、アシスタント2名。
📊 基本情報
🏢 その他の拠点
＜大阪プロジェクトオフィス＞ 大阪府大阪市中央区難波5-1-60 27F WeWork なんばスカイオ
⭐ 会社の特徴
建設・不動産業界において、日本型プロジェクトマネジメントを浸透させ、クライアントの利益と成功を最大化することを最優先させたプロジェクト運営を実現している会社です。 【詳細】 インデックスコンサルティングは、建設プロジェクトマネジメント・コンストラクションマネジメントの専門家集団として、お客さまが抱える経営上の課題を可視化し、施設やインフラの建設を通してその課題を解決しています。 現在はPM事業部のメンバー（16名）・CM事業部のメンバー（19名）が下記の通り、多様なプロジェクトを日本国内外で推進しています。 【部署構成】 PM事業部：執行役員兼事部長1名、シニアコンサルタント3名、コンサルタント4名、アソシエイト2名、パートナー4名、アシスタント2名。 CM事業部：取締役兼部長1名、執行役員兼エンジニアリング業務担当1名、シニアコンサルタント3名、コンサルタント6名、アソシエイトコンサルタント1名、パートナー5名、アシスタント2名。
