建築施工管理（若手向け）|建築・土木

🚀 キャリアパス

• ・現場監督→主任→現場代理人→工事部門管理職への昇進
• ・管理職候補として施工管理以外の部門（積算・安全管理・営業）へのキャリアチェンジ

📚 研修制度

• ・資格取得支援制度
• ・OJTによる現場研修

🚀 キャリアパス

• ・現場監督→主任→現場代理人→工事部門管理職への昇進
• ・管理職候補として施工管理以外の部門（積算・安全管理・営業）へのキャリアチェンジ

📚 研修制度

• ・資格取得支援制度
• ・OJTによる現場研修

💵 基本給与

• 年収：550万円〜950万円
• 月給：46万円〜79万円

💵 基本給与

• 年収：550万円〜950万円
• 月給：46万円〜79万円

✨ 福利厚生

• ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
• ・昇給年1回
• ・賞与年2回（過去実績2.8ヶ月）
• ・有給休暇
• ・通勤手当
• ・残業手当
• ・休日勤務手当
• ・資格取得支援制度
• ・再雇用制度（継続雇用）
• ・従業員専用駐車場
• ・資格手当（例：建築施工管理技士一級月20,000円、二級月10,000円）
• ・社用車貸出（休日用EVあり）
• ・インセンティブ
• ・ストックオプション

✨ 福利厚生

• ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
• ・昇給年1回
• ・賞与年2回（過去実績2.8ヶ月）
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• ・資格取得支援制度
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• ・従業員専用駐車場
• ・資格手当（例：建築施工管理技士一級月20,000円、二級月10,000円）
• ・社用車貸出（休日用EVあり）
• ・インセンティブ
• ・ストックオプション

⏰ 勤務時間

• ・08:00〜17:00（実働8時間）
• ・月平均残業時間：20時間

🌴 休日・休暇

完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 完全週休2日制※会社カレンダーあり 年末年始休暇、有給休暇

⏰ 勤務時間

• ・08:00〜17:00（実働8時間）
• ・月平均残業時間：20時間

🌴 休日・休暇

完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 完全週休2日制※会社カレンダーあり 年末年始休暇、有給休暇

🎓 学歴要件

高卒以上

🌟 歓迎条件

🎓 学歴要件

高卒以上

🌟 歓迎条件

📋 選考フロー

書類選考 面接2回

📋 選考フロー

書類選考 面接2回

📊 基本情報

• 会社名：株式会社永賢組
• 設立：1965年12月
• 資本金：150百万円
• 従業員数：99
• 本社所在地：愛知県春日井市堀ノ内町4丁目1-20

⭐ 会社の特徴

グループ100億企業の実現に向けて、建築・土木・不動産を中心に事業拡大中。 先進の技術と人間力で、お客様の悩みをワンストップで解決します。 【5つのコアバリュー】 １．創業65年を超える情報ネットワークとつながり ２．土木、建築、不動産3つの柱を基盤とした知識、経験 ３．既存にとらわれず、変革・成長していくマインド ４．業種問わない人材の確保 ５．社員の人格と育成 【3つの経営ビジョン】 １．社員の自己実現…社員の成長を会社の成長ととらえ、自己実現を全力で応援する ２．事業拡大の社会貢献の両軸の向上…売り上げ利益を伸ばすと同時に、社会全体が豊かになる取り組みを両立させる ３．最先端の建設会社…最先端のデジタル技術を活用した業界革命を起こす

📊 基本情報

• 会社名：株式会社永賢組
• 設立：1965年12月
• 資本金：150百万円
• 従業員数：99
• 本社所在地：愛知県春日井市堀ノ内町4丁目1-20

⭐ 会社の特徴

グループ100億企業の実現に向けて、建築・土木・不動産を中心に事業拡大中。 先進の技術と人間力で、お客様の悩みをワンストップで解決します。 【5つのコアバリュー】 １．創業65年を超える情報ネットワークとつながり ２．土木、建築、不動産3つの柱を基盤とした知識、経験 ３．既存にとらわれず、変革・成長していくマインド ４．業種問わない人材の確保 ５．社員の人格と育成 【3つの経営ビジョン】 １．社員の自己実現…社員の成長を会社の成長ととらえ、自己実現を全力で応援する ２．事業拡大の社会貢献の両軸の向上…売り上げ利益を伸ばすと同時に、社会全体が豊かになる取り組みを両立させる ３．最先端の建設会社…最先端のデジタル技術を活用した業界革命を起こす