年間休日日数121日の完全週休2日制
賞与年2回とモデル年収提示あり
資格取得支援や研修制度が充実
年間休日日数121日の完全週休2日制
賞与年2回とモデル年収提示あり
資格取得支援や研修制度が充実
💼 職種
リフォーム営業(住宅リフォーム営業)|住宅・建築
📋 雇用形態
正社員
💰 想定年収
530万円〜730万円
🏢 顧客層
住宅・リフォーム・メンテナンス、不動産
🔧 業務内容
💬 コメント
旭化成ホームズのヘーベルハウス既存顧客に対するリフォーム提案を担当します。訪問を通じてニーズを発掘し、設計・工事担当と連携して最適な改修プランを提案・受注することが主な業務です。飛び込みはなく、定期点検や郵送・TELでのアプローチを中心に活動します。
💰年収
530〜730万円
💵月給
44.2〜60.8万円
⏰残業時間
30時間/月
🗓️年休
121日
🏖️有給
15日
🕐勤務時間
09:00〜18:00(実働8h)
📝試用期間
3ヶ月
👥従業員数
928名
🏢設立年

旭化成リフォームでは、既存顧客との信頼関係を基盤に提案営業を行うため、顧客志向で粘り強くコミュニケーションできる方が向いています。訪問ベースの営業で工事担当や設計と連携する機会が多く、施工知識や図面理解を深めれば施工管理や設計側へのキャリアチェンジも見込めます。資格支援や充実したOJT制度があり、中長期で専門性を高めつつ安定した働き方を実現したい方に適しています。
既存顧客への訪問営業を通じたヒアリング力や提案力は、住宅リフォームに限らず不動産仲介や施設管理、商業施設改修など幅広い分野で評価されるスキルです。顧客ニーズを設計や施工に落とし込む経験はプロジェクトマネジメントや施工監理の領域にも転用できます。
外装・内装改修や太陽光・蓄電池などの省エネ提案、二世帯や大規模リノベーションなど多様な案件に関わるため、実務を通じて施工管理や設計の基礎知識を身につけられます。資格取得支援を活用すれば建築士や宅建など専門性を持ったキャリア形成が可能です。
💼 職種
リフォーム営業(住宅リフォーム営業)|住宅・建築
📋 雇用形態
正社員
💰 想定年収
530万円〜730万円
🏢 顧客層
住宅・リフォーム・メンテナンス、不動産
🔧 業務内容
💬 コメント
旭化成ホームズのヘーベルハウス既存顧客に対するリフォーム提案を担当します。訪問を通じてニーズを発掘し、設計・工事担当と連携して最適な改修プランを提案・受注することが主な業務です。飛び込みはなく、定期点検や郵送・TELでのアプローチを中心に活動します。
借家補助・持ち家手当など住宅支援制度あり
在宅勤務・フレックス制度を整備(在籍条件あり)
営業用端末・リースカー貸与で業務環境が安定
退職金制度・確定拠出年金で将来設計を支援
静岡県静岡市駿河区サウスポット静岡6F 南町18-1
静岡県静岡市駿河区サウスポット静岡6F 南町18-1
🚀 キャリアパス
📚 研修制度
🚀 キャリアパス
📚 研修制度
💵 基本給与
💵 基本給与
✨ 福利厚生
✨ 福利厚生
⏰ 勤務時間
🌴 休日・休暇
完全週休2日制(休日は月・日) 年間有給休暇15日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数:121日 日曜、月曜、祝日※休日出勤が発生した場合は振替休日を取得 年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後・育児休暇(取得実績あり)、結婚休暇、忌引休暇、家族看護休暇、介護休暇、転居休暇 他
⏰ 勤務時間
🌴 休日・休暇
完全週休2日制(休日は月・日) 年間有給休暇15日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数:121日 日曜、月曜、祝日※休日出勤が発生した場合は振替休日を取得 年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後・育児休暇(取得実績あり)、結婚休暇、忌引休暇、家族看護休暇、介護休暇、転居休暇 他
🎓 学歴要件
大卒以上
🌟 歓迎条件
資格
経験
🎓 学歴要件
大卒以上
🌟 歓迎条件
資格
経験
📋 選考フロー
選考フローについて ・面接回数:2回【 一次面接 ⇒ 最終面接 ⇒ 内定 】 ・適性検査なし
📋 選考フロー
選考フローについて ・面接回数:2回【 一次面接 ⇒ 最終面接 ⇒ 内定 】 ・適性検査なし
📊 基本情報
⭐ 会社の特徴
■事業内容: 旭化成ホームズ株式会社が販売・施工した住宅「へーベルハウス」のリフォーム・メンテナンス事業、一般物件の外装メンテナンス・リフォーム事業
📊 基本情報
⭐ 会社の特徴
■事業内容: 旭化成ホームズ株式会社が販売・施工した住宅「へーベルハウス」のリフォーム・メンテナンス事業、一般物件の外装メンテナンス・リフォーム事業


💎資本金
250百万円