年間休日126日以上でワークライフバランス重視
年収レンジ:約3,912,000円~4,872,000円(職務・等級で変動)
札幌拠点で設計から評価まで製品開発を完結できる環境
年間休日126日以上でワークライフバランス重視
年収レンジ:約3,912,000円~4,872,000円(職務・等級で変動)
札幌拠点で設計から評価まで製品開発を完結できる環境
💼 職種
車載系組み込み開発エンジニア(PL)|電気・電子・機械・半導体(製造・メーカー)
📋 雇用形態
正社員
💰 想定年収
391万円〜487万円
📊 仕事の規模感
パナソニック受託開発案件(車載ディスプレイ、ディスプレイオーディオ、電子ミラーなど)や医療機器、ドローン、ロボット等の複数案件を並行。組織規模は約700名、案件により要件定義から量産まで携わる大型〜中規模プロジェクト。
🏢 顧客層
電気・電子・機械・半導体(製造・メーカー)、教育・研修・BPO(人材系)
🔧 業務内容
💰年収
391〜487万円
💵月給
32.6〜40.6万円
⏰残業時間
23.3時間/月
🗓️年休
126日
🕐勤務時間
08:45〜17:30(実働8h)
📝試用期間
3ヶ月
👥従業員数
701名名
🏢設立年
1997年9月1日(創業1986年5月21日)
💎資本金

車載領域の組み込み開発経験を持ち、C/C++やRTOS/Linuxでの実装経験がある方に最適な案件です。PLポジションとして顧客折衝や進捗管理、品質管理まで担いながら後進育成にも携われるため、技術とマネジメント両面での成長が期待できます。札幌拠点でハード評価設備を用いた製品開発に一貫して関わることで、電源EMCや表示評価などハード寄りの知見も獲得可能です。安定した受託案件群により、長期的に専門性を高めたいミドル層~シニア層の方におすすめします。
車載ディスプレイやECUの組み込み開発を通じて、リアルタイム制御、通信(CAN等)、表示制御や電源EMCなどハード・ソフト両面の設計ノウハウを習得できます。上流設計から量産移行までの経験は自動車業界内で高く評価されるスキルです。
車載以外にも医療機器、ドローン、ロボットなど多彩な受託案件に携わるため、組み込みソフトウェア技術を他領域へ応用できる幅広いキャリアを築けます。制御、評価、品質管理の経験が異分野での価値に直結します。
💼 職種
車載系組み込み開発エンジニア(PL)|電気・電子・機械・半導体(製造・メーカー)
📋 雇用形態
正社員
💰 想定年収
391万円〜487万円
📊 仕事の規模感
パナソニック受託開発案件(車載ディスプレイ、ディスプレイオーディオ、電子ミラーなど)や医療機器、ドローン、ロボット等の複数案件を並行。組織規模は約700名、案件により要件定義から量産まで携わる大型〜中規模プロジェクト。
🏢 顧客層
電気・電子・機械・半導体(製造・メーカー)、教育・研修・BPO(人材系)
🔧 業務内容
💼 ITエンジニア > 組み込み
📍 神奈川県横浜市都筑区
パナソニック関連の設備・評価環境(電波暗室、環境試験槽等)を利用可能
教育制度・外部研修やe-Learning充実でスキルアップ支援
副業可、再雇用制度ありで長期的なキャリア形成が可能
各種社会保険完備・退職金制度・家族手当など福利厚生充実
💬 コメント
組み込みソフトウェアの設計・開発を主導し、プロジェクトリーダーとして顧客折衝、要件定義、進捗・品質管理、試作評価、量産移行支援、及び若手技術者の育成を行います。車載ディスプレイやECUを中心に、ハード・ソフト両面の開発に携わり、多様な受託案件の技術推進を担う重要なポジションです。
💬 コメント
組み込みソフトウェアの設計・開発を主導し、プロジェクトリーダーとして顧客折衝、要件定義、進捗・品質管理、試作評価、量産移行支援、及び若手技術者の育成を行います。車載ディスプレイやECUを中心に、ハード・ソフト両面の開発に携わり、多様な受託案件の技術推進を担う重要なポジションです。
神奈川県横浜市都筑区佐江戸町600番地
神奈川県横浜市都筑区佐江戸町600番地
🚀 キャリアパス
📚 研修制度
🚀 キャリアパス
📚 研修制度
💵 基本給与
💵 基本給与
✨ 福利厚生
🏥 保険
健康保険(Panasonic)、厚生年金保険、雇用保険、労働者災害補償保険
✨ 福利厚生
🏥 保険
健康保険(Panasonic)、厚生年金保険、雇用保険、労働者災害補償保険
⏰ 勤務時間
🌴 休日・休暇
休日・休暇の詳細が登録されていません
⏰ 勤務時間
🌴 休日・休暇
休日・休暇の詳細が登録されていません
🎓 学歴要件
高卒以上
🌟 歓迎条件
資格
経験
🎓 学歴要件
高卒以上
🌟 歓迎条件
資格
経験
📋 選考フロー
書類選考 → 1次面接 →適正検査(Web) → 最終面接 → 内定 ※1次面接および最終面接は、基本、Webにて実施 ■1次面接官:配属予定組織の組織長+直属の上長予定の課長+採用部メンバー ■最終面接官:代表取締役社長+執行役員+採用部部長 □応募~内定まで約1ヶ月
📋 選考フロー
書類選考 → 1次面接 →適正検査(Web) → 最終面接 → 内定 ※1次面接および最終面接は、基本、Webにて実施 ■1次面接官:配属予定組織の組織長+直属の上長予定の課長+採用部メンバー ■最終面接官:代表取締役社長+執行役員+採用部部長 □応募~内定まで約1ヶ月
📊 基本情報
⭐ 会社の特徴
Instagram)https://www.instagram.com/persol_avct_recruit YouTube) https://www.youtube.com/@avc7509 「PERSOL×Panasonicの、世界のものづくりを支えるエンジニア集団」 同社は前身である、1986年創業のAVCテクノロジー株式会社と1997年創業のAVCマルチメディアソフト株式会社は、映像・音響・情報機器の製品開発やアプリケーション・システム開発を行う「技術専門会社」として、長年パナソニックの製品開発に携わり、技術を通じて人々の暮らしを豊かにし社会の発展に貢献して参りました。新会社においても、AVC分野の開発業務で培った高い技術力とイノベーションをもって、お客様とともに社会の成長に貢献し続けます。そのために、自らの技術を磨き続け、技術を絶えず進化させることに努めます。
📊 基本情報
⭐ 会社の特徴
Instagram)https://www.instagram.com/persol_avct_recruit YouTube) https://www.youtube.com/@avc7509 「PERSOL×Panasonicの、世界のものづくりを支えるエンジニア集団」 同社は前身である、1986年創業のAVCテクノロジー株式会社と1997年創業のAVCマルチメディアソフト株式会社は、映像・音響・情報機器の製品開発やアプリケーション・システム開発を行う「技術専門会社」として、長年パナソニックの製品開発に携わり、技術を通じて人々の暮らしを豊かにし社会の発展に貢献して参りました。新会社においても、AVC分野の開発業務で培った高い技術力とイノベーションをもって、お客様とともに社会の成長に貢献し続けます。そのために、自らの技術を磨き続け、技術を絶えず進化させることに努めます。

