年休128日で完全週休2日制(土日)
残業時間10〜15時間程度でワークライフバランス良好
海浜幕張駅勤務で通勤アクセス良好
年休128日で完全週休2日制(土日)
残業時間10〜15時間程度でワークライフバランス良好
海浜幕張駅勤務で通勤アクセス良好
💼 職種
社内SE(システムインフラ運用)｜不動産業界
📋 雇用形態
正社員
💰 想定年収
288万円〜355万円
🏢 顧客層
不動産業界、建設業界
🔧 業務内容
💬 コメント
会社の事業拡大に伴うDX化推進のため、社内SEとして活躍いただきます。社内ユーザーサポートからシステムインフラ運用管理まで幅広く担当し、将来的には自社システム開発にも携われる成長ポジションです。電話やメールでの問合せ対応、PCキッティング作業、複合機やWifi-APなどデバイス設定、ネットワーク・セキュリティ・サーバー等のインフラ運用管理、各ベンダーとのやりとりなど、社内IT全般を支える重要な役割です。
💰年収
288〜355万円
💵月給
24〜29.6万円
⏰残業時間
15時間/月
🗓️年休
128日
🕐勤務時間
08:50〜17:30（実働7.83h）
📝試用期間
6ヶ月
👥従業員数
343名 (男性267名、女性76名) ※グループ人数 541名名
🏢設立年
1968年（昭和43年）6月設立
💎資本金
千葉県海浜幕張で事業拡大中の企業における社内SEポジションです。社内ユーザーサポートからシステムインフラ運用管理まで幅広い業務を経験できるため、ITエンジニアとしてのスキルを総合的に高められます。特に魅力的なのは、将来的には自社システム開発にも携われる点で、単なる運用保守だけでなく開発スキルも身につけられる成長環境です。年休128日、残業10〜15時間程度と働き方の面でも優れており、基本情報技術者や応用情報技術者の資格取得補助もあるため、スキルアップしながら無理なく働けます。産休・育休制度や積立有給制度も整備されており、長期的なキャリア形成が可能です。社内SE業務またはPCキッティング作業の経験があれば応募可能で、主体的に物事を進められる方、臨機応変に対応できる方に適した求人です。不動産業界でのIT経験を積みたい方や、落ち着いた環境でキャリアを構築したい方におすすめです。
社内SEの経験は、あらゆる業界の情報システム部門で求められる汎用性の高いスキルです。システムインフラ運用管理やユーザーサポートの経験を積むことで、中堅企業から大手企業の情報システム部門、ITサービス企業のインフラエンジニア、クラウドエンジニアへのキャリアチェンジが可能です。将来的にはシステム開発や社内DX推進のリーダー、IT部門マネージャーとして活躍する道も開けます。
不動産業界での社内SE経験は、業界特有のシステムや業務フローの理解を深められる貴重な機会です。不動産管理システムや顧客管理システム、物件情報システムなど、業界特化型のITスキルを習得することで、不動産テックベンチャーや大手不動産デベロッパーのIT部門、不動産業界向けSIerでの活躍が期待できます。業界知識とITスキルを掛け合わせることで市場価値を高められます。
💼 職種
社内SE(システムインフラ運用)｜不動産業界
📋 雇用形態
正社員
💰 想定年収
288万円〜355万円
🏢 顧客層
不動産業界、建設業界
🔧 業務内容
💬 コメント
会社の事業拡大に伴うDX化推進のため、社内SEとして活躍いただきます。社内ユーザーサポートからシステムインフラ運用管理まで幅広く担当し、将来的には自社システム開発にも携われる成長ポジションです。電話やメールでの問合せ対応、PCキッティング作業、複合機やWifi-APなどデバイス設定、ネットワーク・セキュリティ・サーバー等のインフラ運用管理、各ベンダーとのやりとりなど、社内IT全般を支える重要な役割です。
将来的には自社システム開発にも携われる成長環境
資格取得補助で基本情報・応用情報取得をサポート
産休・育休制度や積立有給制度で長期就業可能
財形貯蓄・退職金制度で将来設計安心
社員旅行(ハワイ実績)や保養所など福利厚生充実
千葉県千葉市美浜区中瀬1-3 幕張テクノガーデンB棟12階
千葉県千葉市美浜区中瀬1-3 幕張テクノガーデンB棟12階
🚀 キャリアパス
記述なし
📚 研修制度
🚀 キャリアパス
記述なし
📚 研修制度
💵 基本給与
💵 基本給与
✨ 福利厚生
🏥 保険
◆各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
✨ 福利厚生
🏥 保険
◆各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
⏰ 勤務時間
🌴 休日・休暇
【年間休日128日】 ◆完全週休2日制（土・日） ◆祝日 ◆GW ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆有給休暇 ◆慶弔休暇 ◆特別休暇 ◆育児・介護休暇
⏰ 勤務時間
🌴 休日・休暇
【年間休日128日】 ◆完全週休2日制（土・日） ◆祝日 ◆GW ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆有給休暇 ◆慶弔休暇 ◆特別休暇 ◆育児・介護休暇
🎓 学歴要件
学歴不問
🌟 歓迎条件
資格
経験
🎓 学歴要件
学歴不問
🌟 歓迎条件
資格
経験
📋 選考フロー
面接回数：2回 選考フロー：書類選考 → WEBテスト・一次面接(対面) → 最終面接(対面) → 内定 ※一次面接は社内の雰囲気を感じていただくためにも、基本的に対面実施を推奨させていただいております。どうしてもご都合がつかない場合はWEBでも調整可能ですのでご相談ください。
📋 選考フロー
面接回数：2回 選考フロー：書類選考 → WEBテスト・一次面接(対面) → 最終面接(対面) → 内定 ※一次面接は社内の雰囲気を感じていただくためにも、基本的に対面実施を推奨させていただいております。どうしてもご都合がつかない場合はWEBでも調整可能ですのでご相談ください。
📊 基本情報
🏢 その他の拠点
■本社 〒103-0014 東京都中央区日本橋蛎殻町1-10-1 ■営業店 北海道・岩手・宮城・福島・群馬・埼玉・新潟・東京・茨城・千葉・神奈川・静岡・石川・愛知・大阪・広島・香川・福岡 ■製造工場 茨城・滋賀 ■機材センター 茨城・滋賀・福岡 ■管理本部 千葉
⭐ 会社の特徴
建築、土木、造船、プラントなどの建設用仮設機材の開発、設計、製造、販売、レンタル 同社は、足場をはじめとする仮設機材のパイオニアとして、創業から50年にわたり、日本中の建設工事を支えてきました。同業も存在しますが、当社のように仮設機材の開発・設計・製造から販売・レンタルまで一貫して手がける会社は珍しく、業界でも屈指の存在として知られています。 独自の技術が駆使されたオリジナル製品も多く存在し、大手ゼネコンをはじめとする企業からその安全性や機能性を高く評価されています。たとえば国際展示場や新国立競技場の建設、その他全国各地の災害復旧にも私たちの技術が貢献。日本中の街づくりを支えている企業であるという誇りを胸に、さらなる課題解決に挑んでいます。 創業50周年を迎えた同社は100年企業に向けて、より働きやすい会社を目指して組織改革を行っています。現場社員の声を反映し、有給積み立て制度（勤務5年以上）、GLTD(団体長期障害所得補償保険）の任意加入など、さまざまな福利厚生が誕生。また、有給休暇の消化を促進するため、年間休日127日に加え、5日の有給休暇を事前にカレンダーに組込むなどの対策を実施。そのほか部門対抗の野球大会や忘年会など様々な社内イベントが開催され、社員交流の機会も豊富です。
📊 基本情報
🏢 その他の拠点
■本社 〒103-0014 東京都中央区日本橋蛎殻町1-10-1 ■営業店 北海道・岩手・宮城・福島・群馬・埼玉・新潟・東京・茨城・千葉・神奈川・静岡・石川・愛知・大阪・広島・香川・福岡 ■製造工場 茨城・滋賀 ■機材センター 茨城・滋賀・福岡 ■管理本部 千葉
⭐ 会社の特徴
建築、土木、造船、プラントなどの建設用仮設機材の開発、設計、製造、販売、レンタル 同社は、足場をはじめとする仮設機材のパイオニアとして、創業から50年にわたり、日本中の建設工事を支えてきました。同業も存在しますが、当社のように仮設機材の開発・設計・製造から販売・レンタルまで一貫して手がける会社は珍しく、業界でも屈指の存在として知られています。 独自の技術が駆使されたオリジナル製品も多く存在し、大手ゼネコンをはじめとする企業からその安全性や機能性を高く評価されています。たとえば国際展示場や新国立競技場の建設、その他全国各地の災害復旧にも私たちの技術が貢献。日本中の街づくりを支えている企業であるという誇りを胸に、さらなる課題解決に挑んでいます。 創業50周年を迎えた同社は100年企業に向けて、より働きやすい会社を目指して組織改革を行っています。現場社員の声を反映し、有給積み立て制度（勤務5年以上）、GLTD(団体長期障害所得補償保険）の任意加入など、さまざまな福利厚生が誕生。また、有給休暇の消化を促進するため、年間休日127日に加え、5日の有給休暇を事前にカレンダーに組込むなどの対策を実施。そのほか部門対抗の野球大会や忘年会など様々な社内イベントが開催され、社員交流の機会も豊富です。
