1972年創業の老舗企業で安定した経営基盤
新卒から10年以上勤続している社員多数在籍(最長13年以上)
残業月27時間で働きやすい環境
1972年創業の老舗企業で安定した経営基盤
新卒から10年以上勤続している社員多数在籍(最長13年以上)
残業月27時間で働きやすい環境
💼 職種
リフォーム設計(一級建築士)|建設業界
📋 雇用形態
正社員
💰 想定年収
300万円〜680万円
📊 仕事の規模感
中規模案件中心(1000万〜5000万円、工期約2ヶ月)、大規模案件も一部あり(5000万〜1億円、工期約6ヶ月)
🏢 顧客層
医療・福祉施設、教育施設、製造業(工場)、商業施設(店舗)、建設業(ゼネコン・工務店・ハウスメーカー)
🔧 業務内容
💰年収
300〜680万円
💵月給
25〜56.7万円
⏰残業時間
27時間/月
🗓️年休
113日
🏖️有給
10日
🕐勤務時間
08:30〜17:30(実働8h)
📝試用期間
6ヶ月
👥従業員数
50名
🏢設立年

1972年創業の老舗企業で、一級建築士資格を活かした空調・給排水設備のリフォーム設計に携われるポジションです。病院・学校・工場など地域の重要施設を支える社会貢献性の高い仕事で、技術者としてのやりがいを実感できます。中規模案件が中心のため全体像を把握しながら丁寧に設計業務に取り組め、将来的には管理建築士へのステップアップも可能です。残業月27時間、年間休日113日と働きやすい環境で、新卒から10年以上勤続している社員が多数在籍しており定着率の高さが魅力です。2〜3名のチーム制でお互いをカバーし合える体制が整っており、FIDER等の設計ツール導入によるDX推進で業務効率化も図られています。ブランクのある方や環境を変えたい方も、1〜2ヶ月のOJT研修で安心してスタートでき、長期的に腰を据えて働きたい一級建築士の方に最適な求人です。
空調・給排水設備の設計スキルを磨くことで、ゼネコンや設備設計事務所、大手メーカーの技術部門へのキャリアパスが広がります。建築設備士や設備設計一級建築士の資格取得により、より大規模なプロジェクトへ挑戦したり、独立開業も視野に入れられます。病院・学校・工場など多様な建物種別の設計経験は市場価値を高め、技術コンサルタントとしての活躍も期待できます。
リフォーム設計の経験を活かし、改修・リノベーション専門の設計事務所や工務店、ハウスメーカーのリフォーム部門へ転職するキャリアが考えられます。プロジェクト全体を俯瞰する視点を養い、将来的には設計チームのリーダーやプロジェクトマネージャーとして、案件管理や顧客折衝、後輩育成など、マネジメント業務にも携わることが可能です。地域密着型企業での長期的な顧客関係構築スキルは強みになります。
💼 職種
リフォーム設計(一級建築士)|建設業界
📋 雇用形態
正社員
💰 想定年収
300万円〜680万円
📊 仕事の規模感
中規模案件中心(1000万〜5000万円、工期約2ヶ月)、大規模案件も一部あり(5000万〜1億円、工期約6ヶ月)
🏢 顧客層
医療・福祉施設、教育施設、製造業(工場)、商業施設(店舗)、建設業(ゼネコン・工務店・ハウスメーカー)
🔧 業務内容
年間休日113日・週休2日制でワークライフバランス良好
2〜3名のチーム制で急なお休みもカバーし合える体制
DX推進企業(FIDER導入、日報システム、工事進捗管理ツール)で業務効率化
社内フィットネス設備完備でリフレッシュできる職場環境
管理建築士へのキャリアパスあり
ダイキン・東芝キャリア・三菱電機など大手メーカーとの取引実績
病院・学校など社会貢献性の高いプロジェクトに携われる
💬 コメント
病院・学校・工場・店舗などの地域の重要施設を支えるリフォームの設計業務を担当していただきます。空調・給排水・滅菌設備など建物の空気と水のインフラを設計する技術商社として、ダイキンや東芝キャリア、三菱電機などの大手メーカー製品を中心に扱います。中規模案件が中心のため、全体像を把握しながら丁寧に仕事に向き合うことができ、将来的には管理建築士として従事いただける可能性もあります。
💬 コメント
病院・学校・工場・店舗などの地域の重要施設を支えるリフォームの設計業務を担当していただきます。空調・給排水・滅菌設備など建物の空気と水のインフラを設計する技術商社として、ダイキンや東芝キャリア、三菱電機などの大手メーカー製品を中心に扱います。中規模案件が中心のため、全体像を把握しながら丁寧に仕事に向き合うことができ、将来的には管理建築士として従事いただける可能性もあります。
広島県広島市中区橋本町7-27
広島県広島市中区橋本町7-27
🚀 キャリアパス
📚 研修制度
🚀 キャリアパス
📚 研修制度
💵 基本給与
💵 基本給与
✨ 福利厚生
✨ 福利厚生
⏰ 勤務時間
🌴 休日・休暇
週休2日制(休日は会社カレンダーによる) ※週休2日制(土、日)、祝日、夏季・年末年始休暇 など ※毎月最終土曜は出勤日です。 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数113日
⏰ 勤務時間
🌴 休日・休暇
週休2日制(休日は会社カレンダーによる) ※週休2日制(土、日)、祝日、夏季・年末年始休暇 など ※毎月最終土曜は出勤日です。 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数113日
🎓 学歴要件
学歴不問
💼 経験要件
経験不問
🎓 学歴要件
学歴不問
💼 経験要件
経験不問
📋 選考フロー
面接2回 書類選考 ↓ 一次面接:現場責任者 ↓ 最終面接:代表 ↓ 内定
📋 選考フロー
面接2回 書類選考 ↓ 一次面接:現場責任者 ↓ 最終面接:代表 ↓ 内定
📊 基本情報
⭐ 会社の特徴
■事業内容:空調機器の販売・据付・空調設備の投計・施工、電気設備の設計・施工・保守・メンテナンス ■製品・サービス例: (1)住環境ソリューション…オフィスから店舗、病院、学校の住環境改善の提案/現在使用の設備をトータルライフサイクルで診断 常に「リユース・リデュース・リサイクル」を取り入れ、理想の住環境を「リニューアル」し続けていきます。 (2)建築設備ソリューション…空調設備を中心に、快適空間づくりをサポートします。 常に真のバリューエンジニアリングを考え、これまでの実績で得た様々なノウハウを再度、建築業界やユーザーの役に立つ設計プランに変えて提供します。 (3)工場設備ソリューション…作業性と快適を重視した、空間の実現をサポートします。 「安心」と「信頼」をキーワードに、多くの納入実績例に基づくノウハウに培われた、省エネルギー・省資源化をキーワードとした総合ソリューション視点での改善を実現します。工場の入口から出口まで様々な分野で豊富な実績があります。 ■ビジョン: 1972年の創業以来、常に市場から求められる新しいサービスに取り組み続けることに挑戦しています。 本来の業務である、空調設備に関する技術に磨きをかけることはもとより、その関連設備を常に開拓し顧客に提供しています。 この本業を大切に保持しながら、継続して新規開拓する精神を念頭に今後の企業運営を行っていきます。
📊 基本情報
⭐ 会社の特徴
■事業内容:空調機器の販売・据付・空調設備の投計・施工、電気設備の設計・施工・保守・メンテナンス ■製品・サービス例: (1)住環境ソリューション…オフィスから店舗、病院、学校の住環境改善の提案/現在使用の設備をトータルライフサイクルで診断 常に「リユース・リデュース・リサイクル」を取り入れ、理想の住環境を「リニューアル」し続けていきます。 (2)建築設備ソリューション…空調設備を中心に、快適空間づくりをサポートします。 常に真のバリューエンジニアリングを考え、これまでの実績で得た様々なノウハウを再度、建築業界やユーザーの役に立つ設計プランに変えて提供します。 (3)工場設備ソリューション…作業性と快適を重視した、空間の実現をサポートします。 「安心」と「信頼」をキーワードに、多くの納入実績例に基づくノウハウに培われた、省エネルギー・省資源化をキーワードとした総合ソリューション視点での改善を実現します。工場の入口から出口まで様々な分野で豊富な実績があります。 ■ビジョン: 1972年の創業以来、常に市場から求められる新しいサービスに取り組み続けることに挑戦しています。 本来の業務である、空調設備に関する技術に磨きをかけることはもとより、その関連設備を常に開拓し顧客に提供しています。 この本業を大切に保持しながら、継続して新規開拓する精神を念頭に今後の企業運営を行っていきます。


💎資本金
3,600万