ERPコンサルタント（マネージャー候補）|IT・コンサルティング業界

🚀 キャリアパス

• ・業務コンサルタント
• ・プロジェクトマネージャー（PM）／プロジェクトリーダー（PL）
• ・技術スペシャリスト
• ・部長・マネージャークラス（組織牽引）

📚 研修制度

• ・Oracle社の研修（e-learning）
• ・OJT
• ・社内ナレッジ共有・研修

🚀 キャリアパス

• ・業務コンサルタント
• ・プロジェクトマネージャー（PM）／プロジェクトリーダー（PL）
• ・技術スペシャリスト
• ・部長・マネージャークラス（組織牽引）

📚 研修制度

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• ・OJT
• ・社内ナレッジ共有・研修

💵 基本給与

• 応相談

💵 基本給与

• 応相談

✨ 福利厚生

• ・通勤手当
• ・厚生年金基金
• ・退職金制度（定年60歳）
• ・在宅勤務可
• ・育児休業制度
• ・介護休業制度
• ・社員持株会制度
• ・慶弔見舞金
• ・社内貸付金制度
• ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
• ・残業代1分単位支給
• ・フレックスタイム制（フルフレックス）
• ・昇給あり

🏥 保険

社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）

✨ 福利厚生

• ・通勤手当
• ・厚生年金基金
• ・退職金制度（定年60歳）
• ・在宅勤務可
• ・育児休業制度
• ・介護休業制度
• ・社員持株会制度
• ・慶弔見舞金
• ・社内貸付金制度
• ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
• ・残業代1分単位支給
• ・フレックスタイム制（フルフレックス）
• ・昇給あり

🏥 保険

社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）

⏰ 勤務時間

• ・09:00〜17:30（実働7.5時間）
• ・月平均残業時間：20時間

🌴 休日・休暇

年間有給休暇：10日～40日（入社半年経過後の日数） 年間休日数：121日 完全週休2日制(土日祝) 年末年始・夏季休暇、年次有給休暇、特別休暇（慶弔、研修等）

⏰ 勤務時間

• ・09:00〜17:30（実働7.5時間）
• ・月平均残業時間：20時間

🌴 休日・休暇

年間有給休暇：10日～40日（入社半年経過後の日数） 年間休日数：121日 完全週休2日制(土日祝) 年末年始・夏季休暇、年次有給休暇、特別休暇（慶弔、研修等）

🎓 学歴要件

学歴不問

🌟 歓迎条件

🎓 学歴要件

学歴不問

🌟 歓迎条件

📋 選考フロー

書類選考→1次面接（人事）→2次面接（募集部門）→内定 ※Web面接を実施。 ■ご紹介の際は、お手数ですが、以下の点を合わせてご教示いただけますでしょうか。 ・入社可能時期（内定後どの程度の期間で入社可能か） ・現年収 ・希望年収 ・最低希望年収

📋 選考フロー

書類選考→1次面接（人事）→2次面接（募集部門）→内定 ※Web面接を実施。 ■ご紹介の際は、お手数ですが、以下の点を合わせてご教示いただけますでしょうか。 ・入社可能時期（内定後どの程度の期間で入社可能か） ・現年収 ・希望年収 ・最低希望年収

📊 基本情報

• 会社名：イデア・コンサルティング 株式会社
• 設立：2010年（平成22年）6月1日
• 資本金：1億円
• 従業員数：162名
• 代表者：代表取締役社長 豊田 浩一
• 本社所在地：東京都千代田区神田松永町19　秋葉原ビルディング6F

⭐ 会社の特徴

同社は、「ハイエンド・ソリューション・サービスによる高付加価値の創造」を理念として、クライアントに最適なソリューションを提案するITコンサルティング企業です。大手独立系SIerである富士ソフトの関係子会社として、2010年6月に設立いたしました。 企業活動の全域をカバーする各種ERP導入支援の「基幹業務ソリューション」や管理会計業務における非属人化・見える化のための「経営支援ソリューション」、仮想化技術を利用したプラットフォーム「iDEA Desktop Cloud」の提供などを一気通貫の体制で手がけております。中でもERP導入支援においては、いち早くOracle Cloud製品中心に転換。クラウドERPビジネスにおける国内のリーディングカンパニーを目指しています。 同社の前身は、富士ソフトと三菱総研DCSが戦略子会社として1999年に設立したダイヤモンド富士ソフト株式会社です。当初からOracleソリューション事業を展開し、2010年6月に会社分割によりイデア・コンサルティング株式会社として新たなスタートを切りました。富士ソフトグループの中で唯一ERPを専門に扱うITコンサルティング会社として、前身企業の頃から20年間にわたり業務実績を重ねてきました。 同社のコンサルタントはクライアントの業務内容を十分に理解し、抱える課題抽出に尽くす。クライアント企業の事業発展につなげるソリューション提案が強みです。 そんな同社は変化の激しい時代の潮流を鑑みて、基幹システム設計においてオンプレミスからクラウドへいち早くシフト。同等規模の企業では、クラウドERPの導入提案実績数トップクラス。 またコンサルティングファームでは企画だけ、SIerでは設計だけと役割が限定されますが、同社はコンサルティングの実施から構築、保守まで、すべて自社でサービス提供を行います。特定の工程のみでなく、業務観点・システム観点で全体像を見ながらクライアントの業務改革や事業発展に貢献できるのは同社ならではの特徴です。

🌐 公式サイト

📊 基本情報

• 会社名：イデア・コンサルティング 株式会社
• 設立：2010年（平成22年）6月1日
• 資本金：1億円
• 従業員数：162名
• 代表者：代表取締役社長 豊田 浩一
• 本社所在地：東京都千代田区神田松永町19　秋葉原ビルディング6F

⭐ 会社の特徴

同社は、「ハイエンド・ソリューション・サービスによる高付加価値の創造」を理念として、クライアントに最適なソリューションを提案するITコンサルティング企業です。大手独立系SIerである富士ソフトの関係子会社として、2010年6月に設立いたしました。 企業活動の全域をカバーする各種ERP導入支援の「基幹業務ソリューション」や管理会計業務における非属人化・見える化のための「経営支援ソリューション」、仮想化技術を利用したプラットフォーム「iDEA Desktop Cloud」の提供などを一気通貫の体制で手がけております。中でもERP導入支援においては、いち早くOracle Cloud製品中心に転換。クラウドERPビジネスにおける国内のリーディングカンパニーを目指しています。 同社の前身は、富士ソフトと三菱総研DCSが戦略子会社として1999年に設立したダイヤモンド富士ソフト株式会社です。当初からOracleソリューション事業を展開し、2010年6月に会社分割によりイデア・コンサルティング株式会社として新たなスタートを切りました。富士ソフトグループの中で唯一ERPを専門に扱うITコンサルティング会社として、前身企業の頃から20年間にわたり業務実績を重ねてきました。 同社のコンサルタントはクライアントの業務内容を十分に理解し、抱える課題抽出に尽くす。クライアント企業の事業発展につなげるソリューション提案が強みです。 そんな同社は変化の激しい時代の潮流を鑑みて、基幹システム設計においてオンプレミスからクラウドへいち早くシフト。同等規模の企業では、クラウドERPの導入提案実績数トップクラス。 またコンサルティングファームでは企画だけ、SIerでは設計だけと役割が限定されますが、同社はコンサルティングの実施から構築、保守まで、すべて自社でサービス提供を行います。特定の工程のみでなく、業務観点・システム観点で全体像を見ながらクライアントの業務改革や事業発展に貢献できるのは同社ならではの特徴です。

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