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📍 神奈川県川崎市中原区
NECグループの世界3大光海底ケーブルシステム事業でのグローバルビジネス経験
世界的な巨大IT企業や各国主要通信事業者との国際プロジェクト
業務での英語使用機会と海外出張のチャンス(日本にいながらグローバル経験)
NECグループの世界3大光海底ケーブルシステム事業でのグローバルビジネス経験
世界的な巨大IT企業や各国主要通信事業者との国際プロジェクト
業務での英語使用機会と海外出張のチャンス(日本にいながらグローバル経験)
💼 職種
海底ケーブルプロジェクトマネージャー(施工管理技士)|システムインテグレーター
📋 雇用形態
正社員
💰 想定年収
336万円〜540万円
📊 仕事の規模感
国際大規模プロジェクト(日本-アメリカ、日本-アジア各国を結ぶ長距離海底ケーブル案件)
🏢 顧客層
通信インフラ業界、海底ケーブル敷設業界、洋上風力発電業界、オイル&ガス業界
🔧 業務内容
💰年収
336〜540万円
💵月給
28〜45万円
⏰残業時間
30時間/月
🗓️年休
126日
🏖️有給
20日
🕐勤務時間
08:30〜17:15(実働7.75h)
📝試用期間
3ヶ月
👥従業員数
7,774人(2024年3月31日現在:連結)名
🏢設立年

NECグループの光海底ケーブルシステム事業は世界3大ポジションを誇り、GoogleやMeta等の巨大IT企業、各国通信事業者との国際プロジェクトに携わる希少なポジションです。AIの普及に伴う通信需要の急増により海底ケーブル建設が世界的に活発化しており、今後の成長性も見込めます。HDD工法による陸揚げ工事や大規模プロジェクトマネジメントの経験は、洋上風力やオイル&ガス業界でも高く評価され、キャリアの選択肢が広がります。入社1年間のサポーター制度や充実した研修体系により、未経験分野からでも専門性を高められる環境です。英語力を活かしたグローバルビジネスと最先端技術に触れられる貴重な機会であり、長期的なキャリア形成を目指す方に最適です。
海底ケーブル敷設工事のプロジェクト管理経験は、洋上風力発電、オイル&ガス管路敷設、通信インフラ建設など大規模インフラプロジェクトで高く評価されます。国際的な顧客対応や複雑な工事調整のスキルを活かし、エネルギー業界や通信業界の大型プロジェクトマネージャーとして活躍できます。英語力と技術力を兼ね備えた専門人材として、グローバル企業やゼネコンでのキャリアも広がります。
HDD工法による管路設置や陸上ケーブル敷設の技術経験は、土木建設業界や通信インフラ業界で希少性の高いスキルです。施工管理技士の資格と現場経験を活かし、大手ゼネコンや通信キャリア、建設コンサルタント企業で技術責任者として活躍できます。特に海底ケーブル陸揚げ工事の経験は世界的にも限られており、国際プロジェクトでの需要が高まっています。
💼 職種
海底ケーブルプロジェクトマネージャー(施工管理技士)|システムインテグレーター
📋 雇用形態
正社員
💰 想定年収
336万円〜540万円
📊 仕事の規模感
国際大規模プロジェクト(日本-アメリカ、日本-アジア各国を結ぶ長距離海底ケーブル案件)
🏢 顧客層
通信インフラ業界、海底ケーブル敷設業界、洋上風力発電業界、オイル&ガス業界
🔧 業務内容
入社1年間のサポーター制度による手厚い育成支援
年収500万〜800万円、賞与年2回、退職金・企業年金あり
完全週休2日制(土日祝)、年間休日126日、年次有給休暇最大20日
フレックスタイム制(コアタイムなし)で柔軟な働き方
資格取得費用支援制度(合格時の受験費用会社負担・報奨金支給)
厚生労働大臣認定プラチナくるみんマーク取得(育児支援充実)
女性活躍推進法えるぼし最高ランク認定取得企業
海底ケーブル敷設という希少性の高い専門スキルの習得
💬 コメント
NECグループの光海底ケーブルシステム敷設における陸上工事(管路設置、ケーブル敷設、アース電極設置)の設計・施工・試験調整業務、およびHDD工法による陸揚げ工事のプロジェクト管理を担当。世界的な巨大IT企業や各国通信事業者との国際プロジェクトにおいて、現地調査から工事完了まで一貫したマネジメントを実施します。
💬 コメント
NECグループの光海底ケーブルシステム敷設における陸上工事(管路設置、ケーブル敷設、アース電極設置)の設計・施工・試験調整業務、およびHDD工法による陸揚げ工事のプロジェクト管理を担当。世界的な巨大IT企業や各国通信事業者との国際プロジェクトにおいて、現地調査から工事完了まで一貫したマネジメントを実施します。
神奈川県川崎市中原区小杉町1-403-60 小杉ビルディング
神奈川県川崎市中原区小杉町1-403-60 小杉ビルディング
🚀 キャリアパス
📚 研修制度
🚀 キャリアパス
📚 研修制度
💵 基本給与
💵 基本給与
✨ 福利厚生
🏥 保険
【保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
✨ 福利厚生
🏥 保険
【保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
⏰ 勤務時間
🌴 休日・休暇
【休日】 完全週休2日制(土・日)、祝日、メーデー、年末年始、 特別休日2日、振替特別休日 【休暇】 年次有給休暇(最大付与日数を20日とし、入社月に応じた月割付与) ファミリーフレンドリー(医療看護)休暇、結婚休暇、 忌引休暇、産前産後休暇 ほか 【育児・介護支援のための制度】 育児休職制度、育児短時間勤務制度、介護休職制度、介護短時間勤務制度 ※厚生労働大臣認定の「プラチナくるみんマーク」を取得! ※女性活躍推進法に基づく認定「えるぼし」の最高ランクの認定を取得! 【年間休日】 126日 (2024年度)
⏰ 勤務時間
🌴 休日・休暇
【休日】 完全週休2日制(土・日)、祝日、メーデー、年末年始、 特別休日2日、振替特別休日 【休暇】 年次有給休暇(最大付与日数を20日とし、入社月に応じた月割付与) ファミリーフレンドリー(医療看護)休暇、結婚休暇、 忌引休暇、産前産後休暇 ほか 【育児・介護支援のための制度】 育児休職制度、育児短時間勤務制度、介護休職制度、介護短時間勤務制度 ※厚生労働大臣認定の「プラチナくるみんマーク」を取得! ※女性活躍推進法に基づく認定「えるぼし」の最高ランクの認定を取得! 【年間休日】 126日 (2024年度)
🎓 学歴要件
学歴不問
🌟 歓迎条件
経験
🎓 学歴要件
学歴不問
🌟 歓迎条件
経験
📋 選考フロー
<面接回数(予定)> 1回
📋 選考フロー
<面接回数(予定)> 1回
📊 基本情報
⭐ 会社の特徴
NECネッツエスアイは、企業、通信事業者、官公庁・社会インフラ事業者等、幅広いお客さまに対してシステムの導入から設置、日々のサポートに至るまでのサービスを総合的に提供している点に特徴があります。 すべての事業で「お客さま第一」を追求する中で、当社ならではの強みを培ってきました 【技術力・信頼性】 電気通信工事で培った施工力に、時代の変化にあわせてICT技術を融合し、「施工力を有するSIer」という独特のポジションを築きました。 【全国対応力】 全国のお客さまに対応する営業やSE(システムエンジニア)をはじめ、通信事業者のネットワークや社会の安心安全を守るインフラをサポートするため、日本全国約400カ所に及ぶサービス拠点に加えて、ネットワーク・サーバやセキュリティ等のヘルプデスク、ネットワークの運用・監視や保守サービスの統括まで一元的に対応するオペレーションセンター、そして物流機能、技術評価から修理までワンストップで対応できる総合テクニカルセンター等を有しています。 【事業創出力】 企業文化の根幹をなすのが、お客さまの課題、そして、その先にある社会課題へ真摯に向き合うという姿勢であり、その課題の変化に応じて、当社は常に新しい事業に挑戦し、変化し続けてきました。2007年から他社に先駆けて取り組んでいる「働き方改革事業」もその一つです。 NECネッツエスアイは、さまざまなハードウェア、ソフトウェアのベンダーや最先端技術を有するスタートアップ企業などのパートナーとの共創を通じてソリューションを開発するとともに、それらをお客さまに提供する前に、自社やパートナー企業とまず実践し、その使い勝手や効果の評価・検証を経て、そこで得たノウハウも含め最適なソリューションとして提供しています。このような取り組みが当社ならではの「新たな事業を創出する力」につながっています。
📊 基本情報
⭐ 会社の特徴
NECネッツエスアイは、企業、通信事業者、官公庁・社会インフラ事業者等、幅広いお客さまに対してシステムの導入から設置、日々のサポートに至るまでのサービスを総合的に提供している点に特徴があります。 すべての事業で「お客さま第一」を追求する中で、当社ならではの強みを培ってきました 【技術力・信頼性】 電気通信工事で培った施工力に、時代の変化にあわせてICT技術を融合し、「施工力を有するSIer」という独特のポジションを築きました。 【全国対応力】 全国のお客さまに対応する営業やSE(システムエンジニア)をはじめ、通信事業者のネットワークや社会の安心安全を守るインフラをサポートするため、日本全国約400カ所に及ぶサービス拠点に加えて、ネットワーク・サーバやセキュリティ等のヘルプデスク、ネットワークの運用・監視や保守サービスの統括まで一元的に対応するオペレーションセンター、そして物流機能、技術評価から修理までワンストップで対応できる総合テクニカルセンター等を有しています。 【事業創出力】 企業文化の根幹をなすのが、お客さまの課題、そして、その先にある社会課題へ真摯に向き合うという姿勢であり、その課題の変化に応じて、当社は常に新しい事業に挑戦し、変化し続けてきました。2007年から他社に先駆けて取り組んでいる「働き方改革事業」もその一つです。 NECネッツエスアイは、さまざまなハードウェア、ソフトウェアのベンダーや最先端技術を有するスタートアップ企業などのパートナーとの共創を通じてソリューションを開発するとともに、それらをお客さまに提供する前に、自社やパートナー企業とまず実践し、その使い勝手や効果の評価・検証を経て、そこで得たノウハウも含め最適なソリューションとして提供しています。このような取り組みが当社ならではの「新たな事業を創出する力」につながっています。


💎資本金
131億22百万円 (2024年3月31日現在)<東証プライム市場>