未経験歓迎:教育に興味があれば応募可
引越費用補助あり(入社時、最大20万円まで負担)
年間休日120日/週休2日制(シフト制)
未経験歓迎:教育に興味があれば応募可
引越費用補助あり(入社時、最大20万円まで負担)
年間休日120日/週休2日制(シフト制)
💼 職種
教室長(個別指導塾)|教育・保育
📋 雇用形態
正社員
💰 想定年収
360万円〜550万円
🏢 顧客層
教育・保育、学習塾・教育サービス、地域教育連携
🔧 業務内容
💬 コメント
個別指導塾「スクールIE」の直営校における教室長として、教育者として生徒一人ひとりの目標設定と学習支援を行うとともに、経営者視点での教室運営全般(生徒募集・広告企画、売上・利益管理、講師採用・育成、勤怠管理、計画策定)を担当していただきます。地域に根ざした教室づくりを通じて、教育と経営の両面で成果を追求するポジションです。
💰年収
360〜550万円
💵月給
30〜45.8万円
🗓️年休
120日
🕐勤務時間
14:00〜22:00(実働7.25h)
📝試用期間
3ヶ月
👥従業員数
801名
🏢設立年
1989年11月
💎資本金
100百万円

子どもと関わる仕事に熱意があり、教室運営や人の育成に挑戦したい方に最適なポジションです。教育現場での対人スキルに加え、予算管理や広告企画といった経営的な経験を積めるため、将来的にはエリアマネジメントや本部での企画職など幅広いキャリアが開けます。未経験者にはOJTでの育成や現場での実務を通じた学びがあり、店長経験やサービス業で培ったマネジメント経験は即戦力として活かせます。子ども好きで主体的に行動できる方、数字管理と人材育成の両面に興味がある方に特におすすめです。
個別指導塾の教室運営を通じて、生徒対応力だけでなく、講師育成やシフト管理、募集広告の企画・実行、売上・収支の分析といった経営的スキルが身に付きます。これらは他の教育現場やサービス業、人材育成・営業企画領域にも応用可能です。
生徒・保護者対応や学習面談を通じて、コミュニケーション力、カウンセリング力、課題設定と解決策の提示能力が鍛えられます。これらは福祉・保育、地域連携プロジェクト、学校や自治体との協働業務など幅広い分野へ転用できます。
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💼 職種
教室長(個別指導塾)|教育・保育
📋 雇用形態
正社員
💰 想定年収
360万円〜550万円
🏢 顧客層
教育・保育、学習塾・教育サービス、地域教育連携
🔧 業務内容
💬 コメント
個別指導塾「スクールIE」の直営校における教室長として、教育者として生徒一人ひとりの目標設定と学習支援を行うとともに、経営者視点での教室運営全般(生徒募集・広告企画、売上・利益管理、講師採用・育成、勤怠管理、計画策定)を担当していただきます。地域に根ざした教室づくりを通じて、教育と経営の両面で成果を追求するポジションです。
賞与年2回(7月・12月/年間実績合計:2ヶ月分)
社会保険完備・通勤手当支給
産休・育休実績あり/女性が働きやすい制度整備
残業手当支給(固定残業超過分は別途支給)
地域限定職の選択で月給帯の考慮あり
入社後のキャリアパスや管理職登用のチャンス
🚀 キャリアパス
📚 研修制度
記述なし
🚀 キャリアパス
📚 研修制度
記述なし
💵 基本給与
💵 基本給与
✨ 福利厚生
✨ 福利厚生
⏰ 勤務時間
🌴 休日・休暇
年間休日120日 日曜日+1日(シフト制)※基本的には希望制 ※教室によってはテスト前や受験前に日曜日に教室を空けるケースもございますが、 その場合は代休を取得いただけます。
⏰ 勤務時間
🌴 休日・休暇
年間休日120日 日曜日+1日(シフト制)※基本的には希望制 ※教室によってはテスト前や受験前に日曜日に教室を空けるケースもございますが、 その場合は代休を取得いただけます。
🎓 学歴要件
大卒以上
🌟 歓迎条件
資格
経験
🎓 学歴要件
大卒以上
🌟 歓迎条件
資格
経験
📋 選考フロー
【面接回数】2回程度(目安) 【筆記試験】有
📋 選考フロー
【面接回数】2回程度(目安) 【筆記試験】有
📊 基本情報
⭐ 会社の特徴
■画期的な『教育革命』を起こす 全メンバーが主役の第二創業期を迎えており、組織をメンバー全員で創る体制に移行しました。 今まで築き上げたサービスを発展させ、「新しい教育、本物の教育を世界に拡げる」ことで、更に多くの人と共に成長し可能性を拡げていきます。 第二創業期では、「子どもたち一人ひとりの宝石、個性・才能を見つけること」「学習だけではなく全方位的にこどもたちの可能性を拡げること」「やる気をとことん科学し、一人ひとりのやる気を引き出すこと」を目的に、様々な企業との提携や、自治体・学校法人との連携、そして全メンバー一体となって、様々な事業を通して画期的な『教育革命』を起こすことを目指します。
📊 基本情報
⭐ 会社の特徴
■画期的な『教育革命』を起こす 全メンバーが主役の第二創業期を迎えており、組織をメンバー全員で創る体制に移行しました。 今まで築き上げたサービスを発展させ、「新しい教育、本物の教育を世界に拡げる」ことで、更に多くの人と共に成長し可能性を拡げていきます。 第二創業期では、「子どもたち一人ひとりの宝石、個性・才能を見つけること」「学習だけではなく全方位的にこどもたちの可能性を拡げること」「やる気をとことん科学し、一人ひとりのやる気を引き出すこと」を目的に、様々な企業との提携や、自治体・学校法人との連携、そして全メンバー一体となって、様々な事業を通して画期的な『教育革命』を起こすことを目指します。

