年間休日120日以上・完全週休2日制
リフレッシュ休暇（連続10日・支給金あり）や有給取得促進制度
賞与年2回・昇給年1回
年間休日120日以上・完全週休2日制
リフレッシュ休暇（連続10日・支給金あり）や有給取得促進制度
賞与年2回・昇給年1回
💼 職種
商品企画（企画）|マスコミ・エンターテイメント・メディア系
📋 雇用形態
正社員
💰 想定年収
300万円〜384万円
📊 仕事の規模感
自社ECサイトやPOP UPでの販売を中心に、取り扱い商品は数十〜数百点規模。ブランドの企画立案から製造、流通、販促まで跨るプロジェクトに携わります。
🏢 顧客層
マスコミ・エンターテイメント・メディア系
🔧 業務内容
💰年収
300〜384万円
💵月給
25〜32万円
🗓️年休
120日
🏖️有給
10日
🕐勤務時間
09:30〜17:30（実働7h）
👫男女比
男性4:女性6
📝試用期間
12ヶ月
👥従業員数
526名（男性214名 女性312名）※2024年4月1日現在名
🏢設立年
コンテンツを活かした商品づくりに興味があり、企画から販売まで一貫して携わりたい方に最適なポジションです。企画提案力、関係者調整力、数値管理の素養があると早期に活躍できます。フレックス制度や各種休暇制度、充実した福利厚生によりワークライフバランスを保ちながら、企画力やマネジメント力を伸ばしたい方に向いています。チームと協働して成果を出す姿勢と、クライアントの要望を具現化する柔軟なコミュニケーション力が評価されます。
コンテンツブランドを活用した商品企画経験は、プロデュース力やマーチャンダイジングの知見として幅広い業界で評価されます。現場統括や外部パートナーとの折衝経験を積むことで、映像制作やイベント企画、ライセンスビジネスなどの領域へ横展開が可能です。
自社ECサイトやPOP UPでの販売・プロモーション運用経験はデジタルマーケティングやEC事業の企画運営分野で重宝されます。データ分析や販路開拓、販売促進施策の実務経験は小売・メーカー・メディア各業界での活躍につながります。
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💼 職種
商品企画（企画）|マスコミ・エンターテイメント・メディア系
📋 雇用形態
正社員
💰 想定年収
300万円〜384万円
📊 仕事の規模感
自社ECサイトやPOP UPでの販売を中心に、取り扱い商品は数十〜数百点規模。ブランドの企画立案から製造、流通、販促まで跨るプロジェクトに携わります。
🏢 顧客層
マスコミ・エンターテイメント・メディア系
🔧 業務内容
💼 マーケティング > その他マーケティング
📍 東京都千代田区
各種社会保険完備・福利厚生が充実
自社ブランドや人気コンテンツの商品企画に関われる
資格取得支援やキャリアプラン制度による成長支援
💬 コメント
コミックやアニメ作品のブランドを用いた商品企画担当として、商品企画立案から製作進行、販売先選定・交渉、プロモーション立案と運用、ECサイトでの販売管理まで一貫して担当します。自社ECやPOP UPイベントを含む販路で、企画を形にし市場に届ける重要なポジションです。
💬 コメント
コミックやアニメ作品のブランドを用いた商品企画担当として、商品企画立案から製作進行、販売先選定・交渉、プロモーション立案と運用、ECサイトでの販売管理まで一貫して担当します。自社ECやPOP UPイベントを含む販路で、企画を形にし市場に届ける重要なポジションです。
東京都千代田区神田神保町2-30
東京都千代田区神田神保町2-30
🚀 キャリアパス
📚 研修制度
🚀 キャリアパス
📚 研修制度
💵 基本給与
💵 基本給与
✨ 福利厚生
🏥 保険
各種社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災・介護）
✨ 福利厚生
🏥 保険
各種社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災・介護）
⏰ 勤務時間
🌴 休日・休暇
＜休日休暇・制度＞ ―★ 年間休日120日以上(有休別途) ★― 完全週休２日制（土・日）、祝日、 １２/２９～１/４（年末年始） 夏季（５日間） 有給休暇（初年度10日・取得促進制度有り） 慶弔休暇（例：結婚休暇５日間） リフレッシュ休暇（連続10日間休暇、10万円支給） 産前産後休暇 育児休業 介護休業 育児介護短時間勤務制度 フレックスタイム制度ほか
⏰ 勤務時間
🌴 休日・休暇
＜休日休暇・制度＞ ―★ 年間休日120日以上(有休別途) ★― 完全週休２日制（土・日）、祝日、 １２/２９～１/４（年末年始） 夏季（５日間） 有給休暇（初年度10日・取得促進制度有り） 慶弔休暇（例：結婚休暇５日間） リフレッシュ休暇（連続10日間休暇、10万円支給） 産前産後休暇 育児休業 介護休業 育児介護短時間勤務制度 フレックスタイム制度ほか
🎓 学歴要件
大卒以上
🌟 歓迎条件
資格
経験
🎓 学歴要件
大卒以上
🌟 歓迎条件
資格
経験
📋 選考フロー
◆書類選考 ◆1次選考（面接、※履歴書・職務経歴書提出） ◆2次選考（面接・適性検査） ◆人事面談・リファレンスチェック ◆最終選考（面接）
📋 選考フロー
◆書類選考 ◆1次選考（面接、※履歴書・職務経歴書提出） ◆2次選考（面接・適性検査） ◆人事面談・リファレンスチェック ◆最終選考（面接）
📊 基本情報
⭐ 会社の特徴
小学館のキャラクターの版権管理を行う会社として、今から半世紀以上も前に誕生した同社。 その3年後には教育事業をスタートさせるなど、エンタメと教育という２つの事業フィールドを着実に拡大してきました。 長年にわたる経験の蓄積から、いまやメディアミックスの先駆者として、版権管理・映像制作・イベント企画までトータルでキャラクタープロデュースを行えることが、同社の強みです。 現在はアニメーション作品の制作やオリジナルコンテンツの開発に力を入れています。 同社で働く魅力は、「好き」や「楽しい」といったプラスの感情に寄り添い、さまざまな角度からたくさんの人の人生を豊かにするお手伝いができることです。 メディア事業本部とエデュケーション事業本部からなる同社には、多彩な活躍のフィールドが存在。 人気アニメのプロデュースを手掛けているメンバーもいれば、幼児教室の運営やサービスの開発で活躍するメンバーもいます。 幅広い業務の中で共通して身につくスキルは、営業プレゼン力、マネジメント力、プロデュース力、コミュニケーション力。さまざまな業界や人と関わり協力して仕事を行うので若手のうちからこのようなスキルを身に着けることができます。 また、自己申告制度やキャリアプラン制度といった、自身でキャリアを考え発信する制度も設けられており、メディア、エデュケーションの部門を越え幅広い仕事に挑戦できます。 同社はどんな部署と仕事においてもコミュニケーションが欠かせません。 人と関わることが好きな方、自ら考えて主体的に動ける方、好奇心が旺盛な方には最高の環境です。 社風は、エンタメと教育という2つの事業を展開していることから、思いやりがあり、人を楽しませたいという気持ちを持っている社員が多く穏やかな雰囲気です。 社員は自身の好きなことを大切にしていて、仕事中に趣味の話で盛り上がることもしばしば。新人でもすぐ馴染むことができると思います。「エデュテインメント」を通じて、ぜひあなたの人生もより前向きに、より豊かにしていってください。
🌐 公式サイト
https://www.shopro.co.jp/📊 基本情報
⭐ 会社の特徴
小学館のキャラクターの版権管理を行う会社として、今から半世紀以上も前に誕生した同社。 その3年後には教育事業をスタートさせるなど、エンタメと教育という２つの事業フィールドを着実に拡大してきました。 長年にわたる経験の蓄積から、いまやメディアミックスの先駆者として、版権管理・映像制作・イベント企画までトータルでキャラクタープロデュースを行えることが、同社の強みです。 現在はアニメーション作品の制作やオリジナルコンテンツの開発に力を入れています。 同社で働く魅力は、「好き」や「楽しい」といったプラスの感情に寄り添い、さまざまな角度からたくさんの人の人生を豊かにするお手伝いができることです。 メディア事業本部とエデュケーション事業本部からなる同社には、多彩な活躍のフィールドが存在。 人気アニメのプロデュースを手掛けているメンバーもいれば、幼児教室の運営やサービスの開発で活躍するメンバーもいます。 幅広い業務の中で共通して身につくスキルは、営業プレゼン力、マネジメント力、プロデュース力、コミュニケーション力。さまざまな業界や人と関わり協力して仕事を行うので若手のうちからこのようなスキルを身に着けることができます。 また、自己申告制度やキャリアプラン制度といった、自身でキャリアを考え発信する制度も設けられており、メディア、エデュケーションの部門を越え幅広い仕事に挑戦できます。 同社はどんな部署と仕事においてもコミュニケーションが欠かせません。 人と関わることが好きな方、自ら考えて主体的に動ける方、好奇心が旺盛な方には最高の環境です。 社風は、エンタメと教育という2つの事業を展開していることから、思いやりがあり、人を楽しませたいという気持ちを持っている社員が多く穏やかな雰囲気です。 社員は自身の好きなことを大切にしていて、仕事中に趣味の話で盛り上がることもしばしば。新人でもすぐ馴染むことができると思います。「エデュテインメント」を通じて、ぜひあなたの人生もより前向きに、より豊かにしていってください。
🌐 公式サイト
https://www.shopro.co.jp/
💎資本金
1億円