💼 ITエンジニア > SE(システムエンジニア)
📍 神奈川県横浜市、東京都千代田区、神奈川県横浜市、東京都千代田区
年間休日135日でワークライフバランス良好
平均残業時間17.5時間、残業代は1分単位で支給
賞与年2回の支給実績あり
年間休日135日でワークライフバランス良好
平均残業時間17.5時間、残業代は1分単位で支給
賞与年2回の支給実績あり
💼 職種
ソフトウェアエンジニア(リーダー・主任)|ITベンダー・SIer
📋 雇用形態
正社員
💰 想定年収
312万円〜456万円
📊 仕事の規模感
中〜大規模の業務システムや制御システム、通信基盤の開発案件(数千万円〜数億円規模、チーム数名〜数十名規模)。大手メーカーや通信事業者向けの長期案件も含まれます。
🏢 顧客層
金融業界向けシステム、自治体向け業務システム、医療業界向けソフトウェア、エネルギー・流通向け業務系システム、車載・半導体制御・FAロボット等の制御系、5G関連・携帯基地局・モバイル共通基盤等の通信系
🔧 業務内容
💰年収
312〜456万円
💵月給
26〜38万円
⏰残業時間
17.5時間/月
🗓️年休
135日
🏖️有給
10日
🕐勤務時間
09:00〜17:30(実働7.5h)
📝試用期間
3ヶ月
👥従業員数
1,293名(2025年1月)名
🏢設立年

中堅〜上位職のリーダー候補ポジションです。開発言語いずれかの実務経験があり、1年以上のマネジメント経験をお持ちであれば、PLやPM候補として歓迎されます。大手メーカー系案件や通信分野の安定した顧客基盤があり、上流工程や顧客折衝を通じてプロジェクト運営力を身につけられる環境です。評価制度が明確で成果に応じた昇進のチャンスがあり、技術スペシャリストから管理職へのキャリアパスが描きやすい点も魅力です。ワークライフバランスや育児・介護支援制度も整っているため、長期的に安定して働きたい方に適しています。
業務系・制御系・通信系の開発経験は、要件定義や基本設計といった上流工程のスキル、品質管理やテスト計画の構築力、顧客折衝やチームマネジメント力へとつながります。特に複数言語や業界での開発経験は、異なる業務領域や製品領域への横展開が可能で、システム設計・アーキテクト領域やプロジェクト管理領域でのキャリア選択肢が広がります。
💼 職種
ソフトウェアエンジニア(リーダー・主任)|ITベンダー・SIer
📋 雇用形態
正社員
💰 想定年収
312万円〜456万円
📊 仕事の規模感
中〜大規模の業務システムや制御システム、通信基盤の開発案件(数千万円〜数億円規模、チーム数名〜数十名規模)。大手メーカーや通信事業者向けの長期案件も含まれます。
🏢 顧客層
金融業界向けシステム、自治体向け業務システム、医療業界向けソフトウェア、エネルギー・流通向け業務系システム、車載・半導体制御・FAロボット等の制御系、5G関連・携帯基地局・モバイル共通基盤等の通信系
🔧 業務内容
育休取得・復帰率が高く男女ともに働きやすい環境
設立45年の安定した独立系SIerでの勤務
多彩な開発案件(業務系・制御系・通信系)に携われる
豊富な研修制度とキャリア支援制度
退職金・企業年金基金・社宅制度など福利厚生が充実
💬 コメント
💬 コメント
業務系・制御系・通信系いずれかのソフトウェア開発案件において、設計・実装・テスト・導入支援まで担当します。経験に応じてPL/PMやチームリーダーとしてプロジェクト管理、メンバー育成、顧客折衝、品質管理、スケジュールやコスト管理を行い、安定した開発遂行とチームの成長を推進する役割です。Java、C/C++、C#、Python等を用いた開発が中心です。
業務系・制御系・通信系いずれかのソフトウェア開発案件において、設計・実装・テスト・導入支援まで担当します。経験に応じてPL/PMやチームリーダーとしてプロジェクト管理、メンバー育成、顧客折衝、品質管理、スケジュールやコスト管理を行い、安定した開発遂行とチームの成長を推進する役割です。Java、C/C++、C#、Python等を用いた開発が中心です。
神奈川県横浜市西区1-2-3
東京都千代田区1-1-1
神奈川県横浜市中区4-5-6
東京都千代田区1-3-5
神奈川県横浜市西区1-2-3
東京都千代田区1-1-1
神奈川県横浜市中区4-5-6
東京都千代田区1-3-5
🚀 キャリアパス
📚 研修制度
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💵 基本給与
💵 基本給与
✨ 福利厚生
🏥 保険
■社会保険 健康保険:有 厚生年金:有 雇用保険:有 労災保険:有
✨ 福利厚生
🏥 保険
■社会保険 健康保険:有 厚生年金:有 雇用保険:有 労災保険:有
⏰ 勤務時間
🌴 休日・休暇
■年間休日:135日(内訳:土曜・日曜・祝日、夏季・年末年始休日、有給消化・奨励日) ■有給休暇:1日~最高20日(入社直後、年度単位で付与されます)
⏰ 勤務時間
🌴 休日・休暇
■年間休日:135日(内訳:土曜・日曜・祝日、夏季・年末年始休日、有給消化・奨励日) ■有給休暇:1日~最高20日(入社直後、年度単位で付与されます)
🎓 学歴要件
高卒以上
🌟 歓迎条件
資格
経験
🎓 学歴要件
高卒以上
🌟 歓迎条件
資格
経験
📋 選考フロー
面接回数:1回 書類選考→面接※→内定 ※面接前にWEB適性検査を実施いただきます。こちら単独での合否の判定は行いません。
📋 選考フロー
面接回数:1回 書類選考→面接※→内定 ※面接前にWEB適性検査を実施いただきます。こちら単独での合否の判定は行いません。
📊 基本情報
🏢 その他の拠点
本店 宮城県仙台市青葉区一番町2-7-17 朝日生命仙台一番町ビル
⭐ 会社の特徴
■事業概要:上場している1978年創業の老舗IT企業。通信分野を中心としたソフトウェア開発に付随したコンサルティングからシステム導入まで、ワンストップで対応できるソリューションを展開しています。 ◆評価制度については9段階評価となり年2回評価があります。評価制度についても明確な基準があり最短1年で次の職級へ昇進可能です ◆曖昧なサービス残業を撲滅するために1分単位で残業代を支給いたします。※みなし残業はございません。 ◆「福利厚生」「各種手当面(扶養家族手当、超過勤務手当、通勤手当、深夜手当等)が充実! ◆Eラーニングも充実し、基礎から応用までしっかり学べる環境がございます。
🌐 公式サイト
https://www.cy-com.co.jp/📊 基本情報
🏢 その他の拠点
本店 宮城県仙台市青葉区一番町2-7-17 朝日生命仙台一番町ビル
⭐ 会社の特徴
■事業概要:上場している1978年創業の老舗IT企業。通信分野を中心としたソフトウェア開発に付随したコンサルティングからシステム導入まで、ワンストップで対応できるソリューションを展開しています。 ◆評価制度については9段階評価となり年2回評価があります。評価制度についても明確な基準があり最短1年で次の職級へ昇進可能です ◆曖昧なサービス残業を撲滅するために1分単位で残業代を支給いたします。※みなし残業はございません。 ◆「福利厚生」「各種手当面(扶養家族手当、超過勤務手当、通勤手当、深夜手当等)が充実! ◆Eラーニングも充実し、基礎から応用までしっかり学べる環境がございます。
🌐 公式サイト
https://www.cy-com.co.jp/

💎資本金
39,956万円