管工事施工管理｜設備・リフォーム業界

🚀 キャリアパス

• ・施工管理 → 主任 → 係長・工事長 → 課長 → 部長

📚 研修制度

• ・OJT研修
• ・階層別研修
• ・講習受講補助（研修費用など会社負担）
• ・資格取得支援制度（一人当たり平均16万5千円の教育費用）

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• ・施工管理 → 主任 → 係長・工事長 → 課長 → 部長

📚 研修制度

• ・OJT研修
• ・階層別研修
• ・講習受講補助（研修費用など会社負担）
• ・資格取得支援制度（一人当たり平均16万5千円の教育費用）

💵 基本給与

• 年収：400万円〜600万円
• 月給：33万円〜50万円

💵 基本給与

• 年収：400万円〜600万円
• 月給：33万円〜50万円

✨ 福利厚生

• ・各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
• ・総合型福利厚生（ベネフィット・ワン）
• ・財形貯蓄制度
• ・借上社宅制度（条件あり）
• ・退職金制度
• ・誕生日休暇（年2回、自分や家族の誕生日に休暇取得可、会社から7500円までの食事補助かカタログギフト支給）
• ・ふるさと手当（年1回、一律30,000円支給）
• ・資格取得支援制度（資格試験の受験費用など会社負担）
• ・資格手当（5000円/月）
• ・役職手当（1.5万〜18万/月）
• ・通勤手当（会社規定に基づき支給）

✨ 福利厚生

• ・各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
• ・総合型福利厚生（ベネフィット・ワン）
• ・財形貯蓄制度
• ・借上社宅制度（条件あり）
• ・退職金制度
• ・誕生日休暇（年2回、自分や家族の誕生日に休暇取得可、会社から7500円までの食事補助かカタログギフト支給）
• ・ふるさと手当（年1回、一律30,000円支給）
• ・資格取得支援制度（資格試験の受験費用など会社負担）
• ・資格手当（5000円/月）
• ・役職手当（1.5万〜18万/月）
• ・通勤手当（会社規定に基づき支給）

⏰ 勤務時間

• ・08:30〜17:30（実働8時間）
• ・月平均残業時間：25時間

🌴 休日・休暇

年間128日 内訳：完全週休二日制、土曜 日曜 祝日 ■有給休暇 入社半年経過時点10日 ■その他 夏季休暇、年末年始休暇、誕生日休暇

⏰ 勤務時間

• ・08:30〜17:30（実働8時間）
• ・月平均残業時間：25時間

🌴 休日・休暇

年間128日 内訳：完全週休二日制、土曜 日曜 祝日 ■有給休暇 入社半年経過時点10日 ■その他 夏季休暇、年末年始休暇、誕生日休暇

🎓 学歴要件

高卒以上

🌟 歓迎条件

🎓 学歴要件

高卒以上

🌟 歓迎条件

📋 選考フロー

面接回数 1～2回 選考 筆記試験：有 WEB上で20分程度 書類選考⇨面接⇨適性検査⇨内定 ※Web面接希望の方は来訪型の二次面接を行う場合があります。

📋 選考フロー

面接回数 1～2回 選考 筆記試験：有 WEB上で20分程度 書類選考⇨面接⇨適性検査⇨内定 ※Web面接希望の方は来訪型の二次面接を行う場合があります。

📊 基本情報

• 会社名：京浜管鉄工業株式会社
• 設立：1952年12月
• 資本金：1億
• 従業員数：97
• 本社所在地：東京都豊島区目白2-1-1　目白NTビル6階

⭐ 会社の特徴

創業から72年、ライフラインの事業を軸に安定して業績を伸ばしてきました。事業は主に２つ。マンション・集合住宅の給排水設備の更新工事、プラント施設のオイルタンク等の改修工事を行っております。高い技術力やこれまでの信頼から元請けとして事業を行っております。 私たちは、「寄り添うひとつ」というビジョンを掲げ、ともに働く仲間、協力会社さん含め、チームとして活動していくことを目指し・大切にしている会社です。

📊 基本情報

• 会社名：京浜管鉄工業株式会社
• 設立：1952年12月
• 資本金：1億
• 従業員数：97
• 本社所在地：東京都豊島区目白2-1-1　目白NTビル6階

⭐ 会社の特徴

創業から72年、ライフラインの事業を軸に安定して業績を伸ばしてきました。事業は主に２つ。マンション・集合住宅の給排水設備の更新工事、プラント施設のオイルタンク等の改修工事を行っております。高い技術力やこれまでの信頼から元請けとして事業を行っております。 私たちは、「寄り添うひとつ」というビジョンを掲げ、ともに働く仲間、協力会社さん含め、チームとして活動していくことを目指し・大切にしている会社です。