プライム上場企業との直接取引が約9割の安定案件
自社内での一括請負開発のため上流工程へ挑戦しやすい
BtoC向けプロダクト開発に携われる機会が豊富
プライム上場企業との直接取引が約9割の安定案件
自社内での一括請負開発のため上流工程へ挑戦しやすい
BtoC向けプロダクト開発に携われる機会が豊富
💼 職種
アプリケーションエンジニア(リーダー候補)|IT・ソフトウェア
📋 雇用形態
正社員
💰 想定年収
551万円〜848万円
📊 仕事の規模感
当社社員3~7名+協力会社数名、期間は数ヶ月~最長1年、BtoC比率約70%
🏢 顧客層
システムインテグレーター・ソフトハウス(IT/Web・通信・インターネット系)
🔧 業務内容
💰年収
551〜848万円
💵月給
45.9〜70.7万円
⏰残業時間
20時間/月
🗓️年休
120日
🏖️有給
10日
🕐勤務時間
09:30〜18:00(実働7.5h)
📝試用期間
3ヶ月
👥従業員数
43名名
🏢設立年

自社内でのアプリケーション開発を主に手がける同社は、顧客と近い立場で上流工程から関わる機会が多く、技術領域を広げたい方やPM志向の方に適しています。リーダー候補としてチーム統括や顧客対応を任されるため、数名規模のマネジメント経験や設計経験があると早期に活躍できます。BtoC案件が中心で自分の成果をユーザに届かせたい方、資格取得や研修で着実にスキルを高めたい方におすすめの環境です。
BtoC向けネイティブアプリやマルチデバイス対応Webアプリの開発経験を活かし、フロントエンドやバックエンドの技術領域で専門性を磨けます。要件定義から運用まで一貫して携わる機会が多く、設計力やアーキテクチャ設計のスキルを高めることで、プロフェッショナルエンジニアとしての市場価値を高められます。
自社内での一括請負プロジェクトが中心のため、顧客折衝や要件調整、チーム統括など上流工程の経験を積みやすい環境です。数名規模のチームマネジメント経験を重ねることで、将来的に大規模案件のPMやプロジェクト統括へキャリアチェンジが可能です。
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💼 職種
アプリケーションエンジニア(リーダー候補)|IT・ソフトウェア
📋 雇用形態
正社員
💰 想定年収
551万円〜848万円
📊 仕事の規模感
当社社員3~7名+協力会社数名、期間は数ヶ月~最長1年、BtoC比率約70%
🏢 顧客層
システムインテグレーター・ソフトハウス(IT/Web・通信・インターネット系)
🔧 業務内容
年収550万円~850万円、月給制で固定残業代制度あり
残業平均15~20時間程度でワークライフバランスを重視
IT資格取得支援や研修制度によるスキルアップ支援あり
育休取得実績・復帰率100%など制度が整っている
💬 コメント
自社内で請け負うWeb/ネイティブアプリ開発プロジェクトにおいて、グループのリーダー候補として設計・開発・テスト・運用まで一貫して携わっていただきます。主にBtoC向け案件が中心で、要件定義や上流工程への挑戦機会が多く、顧客折衝やチーム統括を通じてプロジェクトの品質と納期を管理する役割です。
💬 コメント
自社内で請け負うWeb/ネイティブアプリ開発プロジェクトにおいて、グループのリーダー候補として設計・開発・テスト・運用まで一貫して携わっていただきます。主にBtoC向け案件が中心で、要件定義や上流工程への挑戦機会が多く、顧客折衝やチーム統括を通じてプロジェクトの品質と納期を管理する役割です。
東京都中央区新川2-3-1 セントラルスクエア9F
東京都中央区新川2-3-1 セントラルスクエア9F
🚀 キャリアパス
📚 研修制度
🚀 キャリアパス
📚 研修制度
💵 基本給与
💵 基本給与
✨ 福利厚生
🏥 保険
社会保険(関東ITソフトウェア健康保険組合)完備
✨ 福利厚生
🏥 保険
社会保険(関東ITソフトウェア健康保険組合)完備
⏰ 勤務時間
🌴 休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 夏季休暇(有給休暇にて取得していただきます) 、GW休暇 、年末年始休暇、有給(初年度10日支給) 、産前産後・育児休暇
⏰ 勤務時間
🌴 休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 夏季休暇(有給休暇にて取得していただきます) 、GW休暇 、年末年始休暇、有給(初年度10日支給) 、産前産後・育児休暇
🎓 学歴要件
大卒以上
🌟 歓迎条件
資格
経験
🎓 学歴要件
大卒以上
🌟 歓迎条件
資格
経験
📋 選考フロー
・書類選考 ・一次面接 ・適正テスト ・二次面接 ・代表面談
📋 選考フロー
・書類選考 ・一次面接 ・適正テスト ・二次面接 ・代表面談
📊 基本情報
⭐ 会社の特徴
同社は1999年に設立、社名でもある『我々(We)は、お客様に喜んでいただけるサービスを提供(Serve)します』という思いを愚直に実践してきた独立系Sierです。 ITシステムデザインコンサルティング、アプリケーションディベロプメント、システムインテグレーション、システムアウトソーシングの4つの事業を展開。要件定義から設計、製造、テスト、ドキュメント作成、運用、アフターフォローまでワンストップで執り行い、50名規模の独立系IT企業ながら、 大手不動産企業や、大手化粧品メーカー、大手通信学習サービス企業などのエンドユーザと直接取引を実現しており、そのような大手優良企業からの信頼は絶大で 、直取引の比率が90%以上となっております。 顧客に近いポジションで、上流工程から下流工程まで一貫して業務を受託しているため、SEとして幅の広い経験を積み、キャリアを築いていただける環境です。 そんな同社では従業員のスキルアップのための様々な支援制度を用意しています。 IT資格取得支援制度や研修制度など社員個人個人のスキルアップを応援、 また会社が成長するには《従業員満足》を高めることが必要と考え、 大手企業並みに福利厚生が充実しており、ワークライフバランスをとりながらエンジニアとして成長できます。
🌐 公式サイト
https://www.weserve.co.jp/📊 基本情報
⭐ 会社の特徴
同社は1999年に設立、社名でもある『我々(We)は、お客様に喜んでいただけるサービスを提供(Serve)します』という思いを愚直に実践してきた独立系Sierです。 ITシステムデザインコンサルティング、アプリケーションディベロプメント、システムインテグレーション、システムアウトソーシングの4つの事業を展開。要件定義から設計、製造、テスト、ドキュメント作成、運用、アフターフォローまでワンストップで執り行い、50名規模の独立系IT企業ながら、 大手不動産企業や、大手化粧品メーカー、大手通信学習サービス企業などのエンドユーザと直接取引を実現しており、そのような大手優良企業からの信頼は絶大で 、直取引の比率が90%以上となっております。 顧客に近いポジションで、上流工程から下流工程まで一貫して業務を受託しているため、SEとして幅の広い経験を積み、キャリアを築いていただける環境です。 そんな同社では従業員のスキルアップのための様々な支援制度を用意しています。 IT資格取得支援制度や研修制度など社員個人個人のスキルアップを応援、 また会社が成長するには《従業員満足》を高めることが必要と考え、 大手企業並みに福利厚生が充実しており、ワークライフバランスをとりながらエンジニアとして成長できます。
🌐 公式サイト
https://www.weserve.co.jp/

💎資本金
1億円