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📍 東京都千代田区丸の内、愛知県名古屋市中村区名駅、大阪府大阪市北区角田町、福岡県福岡市博多区博多駅前
AIと自社開発システムを活用した効率的な営業体制
上場企業ならではの安定性と成長機会
完全実力主義の高いインセンティブ（上限なし）
AIと自社開発システムを活用した効率的な営業体制
上場企業ならではの安定性と成長機会
完全実力主義の高いインセンティブ（上限なし）
💼 職種
M&Aアドバイザー（企業情報部）|M&A仲介
📋 雇用形態
正社員
💰 想定年収
420万円〜1,200万円
🏢 顧客層
M&A仲介、金融、コンサルティング
🔧 業務内容
💬 コメント
当ポジションは売り手担当のM&Aアドバイザーとして、案件の開拓から成約まで一気通貫で担当します。具体的には新規開拓・案件発掘、企業評価や資料作成、買い手企業への提案、売り手との面談調整・同席、契約書案作成・条件交渉、クロージングまでを担い、AI・自社システムを活用した効率的な営業手法の中で高い成果を目指します。入社後は新規開拓を中心に実務を習得し、早期に複数案件を担当できる体制です。
💰年収
420〜1200万円
💵月給
35〜100万円
🗓️年休
124日
🕐勤務時間
09:00〜18:00（実働8h）
📝試用期間
3ヶ月
👥従業員数
407名
🏢設立年
2018年10月
M&Aアドバイザーは、営業力だけでなく財務・法務・税務の基礎知識や高い調整力が求められる職種です。本求人はAIや自社システムによる業務効率化が進んでおり、新規開拓の負担を軽減しつつ案件遂行に集中できる点が大きな強みです。完全実力主義の報酬体系で成果が収入に直結しやすく、未経験者でも短期間で成果を上げている例が多数あります。将来的には事業責任者や子会社経営など幅広いキャリアパスが期待でき、成長志向の高い方に特にマッチします。
M&A業務で培う財務分析、交渉力、業界理解は金融、コンサルティング、事業企画、人事、戦略立案など幅広い分野で評価されます。特に業務の上流からクロージングまで一貫して担当できる経験は経営層や事業開発職への転用が容易で、市場価値を大幅に高めます。
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💼 職種
M&Aアドバイザー（企業情報部）|M&A仲介
📋 雇用形態
正社員
💰 想定年収
420万円〜1,200万円
🏢 顧客層
M&A仲介、金融、コンサルティング
🔧 業務内容
💬 コメント
当ポジションは売り手担当のM&Aアドバイザーとして、案件の開拓から成約まで一気通貫で担当します。具体的には新規開拓・案件発掘、企業評価や資料作成、買い手企業への提案、売り手との面談調整・同席、契約書案作成・条件交渉、クロージングまでを担い、AI・自社システムを活用した効率的な営業手法の中で高い成果を目指します。入社後は新規開拓を中心に実務を習得し、早期に複数案件を担当できる体制です。
平均成約期間6.2ヶ月で経験を積みやすい環境
未経験から短期間で成約に至る実績多数
譲渡企業完全成功報酬制で顧客に寄り添った業務が可能
出張・移動費全額負担など働きやすい制度
〒100-0005
東京都千代田区丸の内丸の内1丁目8-1 丸の内トラストタワーN館12階
〒450-0002
愛知県名古屋市中村区名駅名駅4丁目8番18号 名古屋三井ビルディング北館13F
〒530-0017
大阪府大阪市北区角田町角田町8-47 阪急グランドビル20階
〒812-0011
福岡県福岡市博多区博多駅前博多駅前3-4-25 アクロスキューブ博多駅前3階
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〒450-0002
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〒530-0017
大阪府大阪市北区角田町角田町8-47 阪急グランドビル20階
〒812-0011
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🚀 キャリアパス
📚 研修制度
🚀 キャリアパス
📚 研修制度
💵 基本給与
💵 基本給与
✨ 福利厚生
✨ 福利厚生
⏰ 勤務時間
🌴 休日・休暇
休日：土日祝休み 年間休日：124日 休暇制度：産休・育休、年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、慶弔休暇、有給休暇 補足情報：完全週休2日制（土、日）祝 年末年始 慶弔休暇 有給休暇 夏季休暇
⏰ 勤務時間
🌴 休日・休暇
休日：土日祝休み 年間休日：124日 休暇制度：産休・育休、年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、慶弔休暇、有給休暇 補足情報：完全週休2日制（土、日）祝 年末年始 慶弔休暇 有給休暇 夏季休暇
🎓 学歴要件
大卒以上
🌟 歓迎条件
資格
経験
🎓 学歴要件
大卒以上
🌟 歓迎条件
資格
経験
📋 選考フロー
面接回数：2〜4回（通常は3回） カジュアル面談の有無 : 状況に応じてある 会社説明会の有無 : 状況に応じてある 適性テストの有無 : 状況に応じてある
📋 選考フロー
面接回数：2〜4回（通常は3回） カジュアル面談の有無 : 状況に応じてある 会社説明会の有無 : 状況に応じてある 適性テストの有無 : 状況に応じてある
📊 基本情報
⭐ 会社の特徴
【M&A業界について】 現在、国内の100万社以上の企業が後継者不在であると言われており、このままですと多くの企業が廃業に追い込まれる見込みです。 この社会課題を解決する方法の一つがM&Aです。M&Aによる事業承継をすることで中小企業の廃業を防ぐことができ、従業員の雇用も守ることができます。 M&A仲介事業はそれをサポートする役割で、経営者の人生における大きな意思決定を促す、社会的意義の大きな仕事です。 2000年代以降、日本国内の多くの市場が停滞か縮小傾向にある中、M&Aの市場は大きく伸びています。M&Aの件数はコロナ禍の2020年を除いては増え続けており、2021年の国内のM&A件数は過去最高を記録しています。 国内でもっとも伸びている市場に身を置くことで、自分自身の市場価値も高めることができます。 【M&A総合研究所にいて】 当社は2018年10月に創業し、2022年の6月に創業から3年9ヶ月での上場を果たしました。 M&A仲介の業務には多くの複雑なプロセスがあり、成約に至るまでの時間と工数がこれまで課題でした。そこで当社はM&Aに関する全プロセスを可視化して分解し、自動化・効率化できるところは徹底して行い、自社開発のシステムを使ってDXを推進してきました。 その結果、圧倒的に効率の良い営業活動が可能になってます。 無駄な業務をする必要がなく、顧客とのコミュニケーションなど本質的に必要な業務に集中できるため、成果を出しやすく、同業他社からの転職者が多いだけでなく、M&A仲介以外の業界からも優秀なメンバーが集まっています。
📊 基本情報
⭐ 会社の特徴
【M&A業界について】 現在、国内の100万社以上の企業が後継者不在であると言われており、このままですと多くの企業が廃業に追い込まれる見込みです。 この社会課題を解決する方法の一つがM&Aです。M&Aによる事業承継をすることで中小企業の廃業を防ぐことができ、従業員の雇用も守ることができます。 M&A仲介事業はそれをサポートする役割で、経営者の人生における大きな意思決定を促す、社会的意義の大きな仕事です。 2000年代以降、日本国内の多くの市場が停滞か縮小傾向にある中、M&Aの市場は大きく伸びています。M&Aの件数はコロナ禍の2020年を除いては増え続けており、2021年の国内のM&A件数は過去最高を記録しています。 国内でもっとも伸びている市場に身を置くことで、自分自身の市場価値も高めることができます。 【M&A総合研究所にいて】 当社は2018年10月に創業し、2022年の6月に創業から3年9ヶ月での上場を果たしました。 M&A仲介の業務には多くの複雑なプロセスがあり、成約に至るまでの時間と工数がこれまで課題でした。そこで当社はM&Aに関する全プロセスを可視化して分解し、自動化・効率化できるところは徹底して行い、自社開発のシステムを使ってDXを推進してきました。 その結果、圧倒的に効率の良い営業活動が可能になってます。 無駄な業務をする必要がなく、顧客とのコミュニケーションなど本質的に必要な業務に集中できるため、成果を出しやすく、同業他社からの転職者が多いだけでなく、M&A仲介以外の業界からも優秀なメンバーが集まっています。
